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公务员面试:有细节,有亮点

2015-03-17 16:13 深圳公务员考试网 https://shenzhen.huatu.com/文章来源:深圳公务员考试院

  公务员面试:有细节,有亮点

  华图教育 燕坤

  近期,各地的省考笔试成绩已经陆陆续续公布。对于顺利通过笔试的考生而言,无疑既兴奋又紧张。兴奋的是一只脚已经跨进了公务员的门槛,紧张的是还有一轮新的挑战在等待着自己。对于面试的复习,很多考生稍微看过辅导材料的,都清楚得有思路。但往往答题时千篇一律,毫无新意,导致最终成绩不理想。这里面尤为体现这点的就是组织管理题型。这类题目很多考生把它归为简单类题目,结果实际答题时不分情况,都是一套说辞。组织管理,只有把握细节,才能突出个人亮点。接下来,华图公务员考试研究中心就围绕这类题目的不同题型进行详细讲解。

  一、调研类题目

  调研类活动的特点在于要求在调查活动中收集、整理、分析信息,保证调查结果的真实性、准确性、科学性、全面性和调查工作的高效性。因此,这类题目答题时的人、财、物、地、时的要素特点就要紧密围绕此类特点来答。如人员上,应有一些专业的统计人员,物上就要考虑电话、录音笔甚至交通工具等,而到了具体活动开展时,在前期的组织阶段,要对调查范围有一个明确的规定,对调查方式有一个清晰的选择,中期开展时就得确保工作人员有效开展调查,尤其工作人员要注意调查的方式和态度,注意做好保密工作。后期总结时要对信息进行一个认真的整理,对数据进行科学的分析,并且提出自己的解决方案。

  二、晚会类题目

  晚会类活动的特点在于用一种最适宜的方式,达到活跃气氛、观众满意、增进团结的效果。所以,对其活动要素的人、财、物、地、时的答题方式就要区别上述的调研类题目。如在时间的选择上,一般放在节假日的晚上,地点选择上要根据不同的晚会类型进行不同的选择。如本单位的晚会,就可以放在本单位的礼堂里。针对残疾人的晚会,可以考虑残疾人的特殊情况,另租场地也可。人物的选择是这类题目要素最重要的。因为作为晚会,演员、服务人员、组织人员是必不可少的,但是在具体的情况里,可以更细致的体现自己极强的组织能力。比如针对老年人的晚会,就可以在人员安排上专门有接待人员。这类题目在准备时,一定注意要结合不同类型的晚会进行不同的组织。例如离退休干部的晚会,要根据这类人群的特点,准备一些红色革命歌曲,才能引起共鸣。对于新入职的员工的晚会,可以更活泼和时尚一些。到了具体进行时,就要保证晚会的正常秩序,有效调动气氛,最后总结时也是完全可以体现个人亮点的。比如老年人的晚会,就可以安排人员送老年人回家等。总之,晚会类题目在答题时一定要结合具体的对象进行不同细节处的把握。

  三、接待类题目

  这类题目的活动特点是要提前联系好到访人员的数量、级别、性别、饮食习惯等各方面的信息,做好协调沟通等具体工作,达到增进联系、树立单位良好形象的效果。所以在人、财、物、地、时上就要注意结合其特点来答题。时间的选择上,要参考被接待者的时间来选择,但是在地点的选择上,就可以根据自己的情况来选择。而在物的筹备上,交通工具是要考虑在内的,包括相关礼品,这些细节都应该把握。尤其要考虑对方的男女组成,以及民族组成,防止一些少数民族的生活习惯没有考虑到而接待不周。到了具体实施阶段,要注意做好服务工作,满足来访人员的具体需求。到最后的阶段,尽量组织一次欢送会,以达到促进双方交流的目的。

  华图教育 燕坤

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