第二届华图杯职来职往面试大赛

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　　根据工作需要，中共深圳市龙岗区委统战部拟公开招考专业技术类雇员、辅助管理类雇员。根据深圳市龙岗区雇员招考的有关规定，现将有关事项公告如下：

　　一、招考岗位及人数

　　专业技术类雇员1名、辅助管理类雇员1名(详见附件1《中共深圳市龙岗区委统战部招考普通雇员岗位表》)。

　　二、招考范围

　　龙岗区内户籍(在龙岗区机关事业单位工作满2年的户籍可放宽到市内)，取得深圳市普通雇员基本素质测试合格证，并符合其他报考条件(具体要求见招考岗位表)。

　　三、报考条件

　　(一)基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、愿意履行雇员的义务;

　　3、具有良好的品行;

　　4、适应岗位要求的身体条件;

　　5、符合岗位表所规定的资格条件。

　　有下列情况者，不予接受报名：

　　1、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员以及涉嫌违法犯罪正在接受司法审查尚未作出结论的人员;

　　2、其他属法律法规规定不能应聘的。

　　(二)有关条件界定

　　1、此次招考最高年龄的计算截止到2013年9月30日，报考专业技术类雇员的最高年龄35岁指1978年9月30日之后出生，辅助管理类雇员的最高年龄30岁指1983年9月30日之后出生。

　　2、相关资历和工作经历(经验)时间的计算，均截止到2013年9月30日。

　　3、考生在毕业之前的实习经历不视为工作经历。

　　四、报名、资格初审及公布参加考试人员名单

　　(一)采取现场报名的方式。

　　报名时间：2013年10月16日-10月17日，上午9：00-11：30，下午14：00-17：30。

　　报名地点：龙岗区人才流动中心(龙岗区中心城清林中路209号区人力资源服务大厦)一楼人事考试窗口，咨询电话：28949217。

　　(二)所需材料：

　　1、《深圳市机关事业单位公开招考普通雇员报名表》(附件2);

　　2、身份证、户口本、学历学位证书及验证证明(学历、学位证书需提供市人才交流服务中心出具的文凭验证证明);

　　3、雇员基本素质测试合格证(报考专业技术类普通雇员岗位,须持有A类;报考辅助管理类雇员岗位，须持有A类或B类);

　　4、岗位要求的相关证明材料(工作经验证明需盖工作单位印章或提供劳动合同原件);

　　5、深圳市内户籍考生需提供在龙岗区机关事业单位工作满2年及以上的工作证明。

　　6、计划生育情况调查表(附件3)及近期1寸正面免冠彩色照片3张;

　　7、无犯罪记录证明。

　　上述材料中各类证件、证书验原件，交复印件，其他材料提交原件。学历学位验证证明、计划生育情况调查表及无犯罪记录证明在报名时如来不及提供的可暂不提供，但必须书面保证未违反相关政策，最迟应在面试前提供，否则取消面试资格)。

　　(三)到报名截止时间材料不齐全的，视为不合格。

　　(四)报考人员所提供的全部材料必须真实，如弄虚作假，取消资格。

　　(五)报考人员每人限报一个岗位，须报考者本人到场，不可委托他人代报名。

　　(六)2013年10月21日前在“龙岗政府在线”(www.lg.gov.cn)上公布资格初审结果及进入笔试人员名单，并通知资格初审合格人员到指定地点领取准考证。

　　五、适岗能力测试

　　(一)笔试

　　1、报考“计算机网络维护岗位(岗位编码为01)” 的考生，笔试内容为计算机上机操作测试;

　　2、报考“文秘岗位(岗位编码为02)”的考生，若资格初审合格人数高于拟雇用名额的10倍，则采取笔试加面试的方式;若资格初审合格人数低于或等于拟雇用名额的10倍，则采取直接面试的方式，笔试内容为公文写作;

　　考生凭准考证和身份证(两证缺一不可)参加笔试，笔试时间及地点见准考证。

　　笔试合格分数线为60分。笔试成绩于笔试后3个工作日内在龙岗政府在线公布。

　　各职位依笔试合格人员成绩从高到低的顺序，按该职位拟聘人数的5倍进入面试。若某职位笔试合格人数少于拟聘名额5倍的，该职位所有笔试合格人员均列为面试人选。若笔试合格人员由于成绩相同而超过该职位拟聘人数5倍的，均进入面试。

　　(二)面试

　　考生凭面试通知书和身份证(两证缺一不可)参加面试，面试时间及地点见面试通知书。

　　面试合格分数线为60分。面试结束后，报考“计算机网络维护岗位(岗位编码为01)” 的考生按笔试50%、面试50%的比例合成总成绩。报考“文秘岗位(岗位编码为02)”的考生，若需笔试，则按笔试50%、面试50%的比例合成总成绩;若不需笔试，则面试成绩为总成绩。总成绩保留小数点后两位，依总成绩高低排序从高到低等额确定体检人员名单。总成绩相同的，以笔试成绩高者确定为体检人选;笔试成绩和面试成绩均相同的，可采取加试确定体检人选。

　　总成绩将于面试结束后3个工作日内公布，考生可登陆“龙岗政府在线”查询。

　　六、体检、资格复审和考核、公示

　　(一)体检

　　体检人员需携带本人身份证、准考证及近期一寸正面免冠彩色相片一张，到指定医院体检。体检人员应按时参加体检，否则视为放弃资格。

　　体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　(二)资格复审及考核

　　考核内容为拟雇用人选的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考岗位的相关情况。考核不合格取消录用资格。

　　(三)公示

　　经考试、体检、资格复审和考核的拟雇用人员将在“龙岗政府在线”上公示7天。

　　七、办理雇用手续

　　(一)拟雇用人员经公示，没有投诉或经查投诉不实或投诉属实但不影响雇用，且不违反《深圳市机关事业单位雇员管理试行办法》(深圳市人民政府令第133号)等文件关于雇用、回避等有关规定的，上报龙岗区委组织部核准备案后，办理雇用手续。

　　(二)雇用单位与雇用人员按协商、自愿原则签订雇员合同。

　　八、其它事项

　　(一)雇员的工资福利待遇请参阅《深圳市机关事业单位普通雇员工资拨付与分配实施办法》(深人发〔2004〕48号)、《关于调整我市普通雇员工资福利性经费核拨标准的通知》(深人发〔2009〕6号)、《关于调整我市机关事业单位普通雇员工资福利性经费核拨标准的通知》(深人社发〔2011〕177号)等相关规定文件。

　　(二)对在招考过程中违反我区雇员招聘规定及本公告规定的单位及应聘者，将按有关规定严肃处理。

　　(三)其他未尽事宜，按有关规定执行。

　　九、本公告由中共深圳龙岗区委统战部办公室负责解释。

　　附件1 中共深圳市龙岗区委统战部招考普通雇员岗位表

　　附件2 深圳市机关事业单位公开招考普通雇员报名表

　　附件3 深圳市聘用职员、雇员计划生育情况调查表

　　中共深圳市龙岗区委统战部

　　2013年10月9日

深圳公务员考试院

http://shenzhen.huatu.com/

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