2016年揭阳普宁市招聘31名教师公告

2016-03-31 09:27 深圳教师招聘考试网来源：普宁市教育局

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　　为加强我市教师队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)的有关规定，经中共普宁市委、普宁市人民政府同意，普宁市人力资源和社会保障局、普宁市教育局将联合组织普宁市部分中学公开招聘教师。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘单位及人数

　　普宁市第三中学等4所中学共31名(具体招聘单位及人数详见招聘职位表)。

　　二、招聘对象和条件

　　(一)招聘对象。

　　国家“211”工程高等院校2016年全日制统招师范类本科以上应届毕业生(含2014年、2015年办理暂缓就业手续人员)。

　　(二)招聘条件。

　　1、遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　2、具有良好的品行和职业道德;

　　3、具有招聘职位所需资格条件;

　　4、适应招聘职位要求的身体条件;

　　5、年龄30周岁以下(硕士研究生以上学历放宽至35周岁);

　　6、户籍不限。

　　尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报名。

　　三、招聘方式

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试和考察的方式，择优聘用。具体招聘工作由普宁市人力资源和社会保障局、普宁市教育局组织实施。

　　四、报名办法

　　(一)报名时间：2016年4月10日。

　　(二)报名地点：华南师范大学石牌校区桃李园。

　　(三)报名要求：报考者按照公告规定的招聘条件及要求，持本人有效期内的二代身份证、有关证件和材料原件及复印件(属2016年应届毕业生的持学生证和普通高等院校毕业生就业推荐表;属办理暂缓就业手续人员的持学历证书和暂缓就业协议书)，以及本人近期正面免冠小一寸彩色相片2张在规定时间内到指定地点报名。

　　每位报考者仅限报考一个职位。报考多个职位的，取消其报名资格。报考者必须诚信报名。对弄虚作假、伪造证明材料等行为者，取消其报名、面试资格。

　　经审查，符合招聘资格条件的，由普宁市人力资源和社会保障局发给面试通知书。

　　五、面试

　　面试由普宁市人力资源和社会保障局、普宁市教育局组织实施。

　　面试采取结构化面试形式。每半天1套题。面试评委人数为7人。

　　面试采用百分制，60分以上合格。面试分数的计算方法是：7个评委评出的分数相加除以7，即为考生面试成绩。面试成绩按四舍五入保留小数点后3位，面试成绩现场公布。

　　面试结束后，在合格分数线以上的人员中，依各招聘职位报考者面试成绩高低顺序，按各招聘职位招聘人数等额确定考察人选。若同一招聘职位报考者面试成绩相同的，按面试主评委评分高低顺序确定名次。

　　面试时间及地点另行通知。

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