2017年8月深圳宝安区教育系统教师选聘教师7名公告(2)
2017-08-14 18:16 深圳教师招聘考试网 来源：深圳人事考试网
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四、考试
各学校自行安排考试(特殊教育岗位须按先面试后笔试的程序安排考试)，并负责将考试的时间、地点通知符合条件的考生(如因考生个人原因无法联系的，后果由考生自负)。考试工作须在2017年8月30日前完成，并在考试成绩60分以上人员中按拟聘名额等额确定参加体检人员名单，名单由各学校公示5天，公示无异议的人员名单上报区教育局。
五、体检
参加体检人员名单在宝安教育局网站(http://www.baoan.edu.cn)公布。体检人员携带本人身份证及近期一寸正面免冠彩色相片1张，按时参加体检。不按时参加体检者，视为自动放弃。
体检时间及体检医院由招聘单位另行通知。
体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行。体检医院将在体检表上签署体检是否合格意见，体检不合格者不予招录。
六、考察
体检合格的考生，用人单位须在30日内对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，考察包括资格复审和考核。考察结束后，由用人单位出具考察报告。
经考察不合格的，由招聘单位报主管部门、区人力资源局审定，审定不合格的取消聘用资格。
七、公示
经考试、体检、考察合格的拟聘人员，在宝安区人力资源局网站(http://www.baoan.gov.cn/rlzyj/)和宝安教育局网站(http://www.baoan.edu.cn)公示7天。
八、聘用
拟聘人员经公示，没有投诉、经查投诉不实或投诉属实但不影响聘用，且不违反《深圳市事业单位常设岗位工作人员招聘办法》(深人社规〔2012〕16号)等文件关于聘用、回避等有关规定的，由招聘单位主管部门向区人力资源局申报办理聘用备案手续;所聘人员按我市新出台的岗位管理制度及相关政策实施管理。
被投诉不符合聘用条件并查有实据的，不予聘用;对投诉一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
经公示无异议或虽有异议但不影响聘用的，用人单位为拟聘人员办理常设岗位工作人员聘用手续，并在公示结束后3个月内备齐规定资料报同级人力资源部门备案。
对已办理聘用手续的人员，用人单位与其签订5年期限的聘用合同。聘期内，聘用人员拟调离该单位的，视为违约，单位可以不予办理调动手续。
九、其他事项
(一)考生所提供材料必须齐全且保证真实，材料不齐或弄虚作假的不接受报名，其中弄虚作假的记录在案并报市相关部门，5年内不得参加深圳市机关事业单位工作人员招考考试。
(二)考试考察工作由各选聘学校组织实行，考试考察方案由各学校拟定，上交区教育局备案生效后使用，内容包括：考试时间地点、考试方式、考官组组成、考察办法等。
(三)工资福利按深圳市有关规定执行。
(四)拟聘人员无正当理由或虽有正当理由但未经有关部门批准，自本公告发布之日起算1年内未办理聘用手续的，考试成绩失效，取消其聘用资格。
(五)本公告未尽事宜按《深圳市事业单位常设岗位工作人员招聘办法》(深人社规〔2012〕16 号)有关规定执行。
本公告由深圳市宝安区教育局解释。
附件： 点击下载总附件1-5
5.承诺书
区教育局政策咨询电话：27755718
区人力资源局监督电话：29999782
深圳市宝安区教育局
2017年8月11日
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