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  • 深圳经济特区警务辅助人员条例_深圳辅警的待遇以及权利(2)

    2019-07-26 09:48 深圳辅警考试网 来源:深圳公务员考试网

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      第十六条 招聘辅警应当发布公告公开招聘。公告应当载明招聘的职位、名额、报名条件、需要提交的申请材料以及其他须知事项。

      第十七条 市公安机关可以从革命烈士、公安英模以及因公牺牲和四级以上因公伤残公职人员的配偶、子女(无配偶、子女的,可为一名同胞兄弟姐妹)中定向招聘辅警,并可以在年龄和学历方面适当放宽条件。

      第十八条 招聘辅警,应当经过自愿报名、资格审查、笔试、面试、心理素质和体能测评、体检、公示、签订劳动合同等程序,并约定试用期。

      第十九条 新录用的辅警上岗之前,应当由所在单位参照人民警察宣誓规定组织宣誓。

      第四章 管理和监督

      第二十条 市公安机关应当参照国家工作人员和人民警察相关管理规定,结合辅警特点,建立健全辅警管理和监督制度。

      第二十一条 辅警实行层级管理制度,从高到低依次设置为一级辅警至六级辅警。

      市公安机关应当合理设置各层级辅警职数和任职条件。

      第二十二条 市公安机关应当建立辅警培训制度,对辅警进行分级分类培训。勤务辅警初任培训时间不少于九十天,年度培训时间不少于十天,晋升培训时间不少于十五天。文职辅警的培训时间由市公安机关另行规定。

      第二十三条 公安机关应当对辅警的工作绩效、遵纪守法、教育培训等情况进行考核,考核结果作为晋升、奖惩以及续签或者解除合同的主要依据。

      第二十四条 辅警由公安机关统一配发工作证件,持证上岗。工作证件由市公安机关制发和管理。

      第二十五条 辅警履行职责期间,应当按照规定穿着统一制式服装、佩戴辅警标识,必要时出示工作证件表明身份。因执行特殊任务需要着便装时,应当携带工作证件。非履行职责期间,不得穿着制式服装、佩戴辅警标识。

      辅警离职时,应当交回配发的证件、服装和标识。

      辅警制式服装、标识样式由市公安机关确定。

      第二十六条 任何组织和个人不得非法制造、贩卖、使用辅警制式服装和标识。

      第二十七条 勤务辅警在工作期间,可以配备警棍和安全防护装备,可以驾驶警用汽车、摩托车等交通工具。

      勤务辅警在从事巡逻、检查、抓捕、押解等工作期间,遇有危害公共安全、社会秩序和公民人身、财产安全的紧急情况,可以使用必要的约束性警用器械。

      第二十八条 辅警履行职责,应当接受公安机关、监察机关和社会的监督。

      第二十九条 市公安机关应当建立辅警督察制度,对辅警履行职责和遵守纪律的情况进行监督。

      第三十条 任何单位和个人对辅警的违法违纪行为,有权向公安机关和监察机关检举、控告。受理检举、控告的机关应当及时查处,并依照有关规定将查处结果告知检举人、控告人。

      第三十一条 辅警在执行职务过程中,遇有可能影响其公正履行职责的情形需要回避的,应当回避。当事人或者其法定代理人有权提出回避申请。

      前款规定的回避,由辅警所在的公安机关决定。

      第三十二条 公安机关应当对辅警加强保密教育,落实保密责任。对违规泄露保密信息的辅警,依法追究责任。

      第三十三条 辅警有下列情形之一的,公安机关可以解除劳动合同:

      (一)初任培训考核不合格的;

      (二)试用期、年度考核不合格的;

      (三)严重违反纪律的;

      (四)严重失职给公安机关造成重大损害或者不良影响的;

      (五)被依法追究刑事责任的;

      (六)法律、法规规定可以解除合同的其他情形。

      第五章 权利义务和保障

      第三十四条 辅警享有下列权利:

      (一)获得履行职责应当具有的工作条件;

      (二)获得工作报酬、享受福利和保险待遇;

      (三)获得岗位所需业务知识、技能培训;

      (四)对公安机关工作提出意见和建议;

      (五)提出申诉和控告;

      (六)依法解除劳动合同;

      (七)法律、法规规定的其他权利。

      第三十五条 辅警应当履行下列义务:

      (一)依法履行工作职责;

      (二)服从公安机关管理和人民警察指挥;

      (三)廉洁奉公,不徇私情;

      (四)忠于职守,文明执勤;

      (五)依法使用警用器械;

      (六)保守工作秘密;

      (七)法律、法规规定和合同约定的其他义务。

      第三十六条 市公安机关会同市人力资源和社会保障、财政部门建立符合辅警特点、体现岗位绩效和分级分类管理的薪酬和福利制度,报市人民政府批准后实施。

      辅警薪酬根据经济社会发展情况、财政状况等实施动态调整。

    深圳经济特区警务辅助人员条例_深圳辅警的待遇以及权利

      备注:图片来源于网络。(仅供参考)

      第三十七条 辅警和其所在的公安机关应当依法缴纳基本养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险,缴存住房公积金。

      公安机关应当为辅警购买包含附加意外伤害医疗险、意外伤害住院保障险的人身意外伤害保险。

      第三十八条 公安机关应当定期组织辅警参加健康检查,建立辅警健康档案。

      第三十九条 辅警履行职责有显著成绩或者特殊贡献的,应当给予表彰奖励。

      辅警因公死亡被评定为革命烈士的,其遗属依照革命烈士褒扬有关规定享受相关抚恤待遇。

      第六章 法律责任

      第四十条 公安机关在辅警招聘、管理工作中违反本条例规定的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

      第四十一条 辅警违反本条例规定的,按照辅警管理相关规定处理;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

      第四十二条 辅警在履行职责时,侵犯公民、法人或者其他组织合法权益造成损害的,由公安机关依照国家赔偿有关规定予以赔偿。

      第四十三条 阻碍辅警依法履行职责或者对辅警实施不法侵害的,依法追究阻碍人或者侵害人的法律责任。

      第四十四条 违反本条例第二十六条规定,非法制造、贩卖制式服装、辅警标识的,由公安机关予以没收,并处货值五倍以下罚款;非法使用制式服装、辅警标识的,由公安机关予以没收,并处五百元罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

      第七章 附 则

      第四十五条 文职辅警可以采用劳务派遣方式招录,其招聘和管理依照本条例相关规定由劳务派遣协议另行约定。但是,应当严格控制文职辅警的招录规模。

      第四十六条 公安机关可以根据实际需要,招聘非全日制兼职辅警。兼职辅警的招聘和管理参照本条例执行,具体办法由市公安机关另行制定。

      第四十七条 本市人民法院、人民检察院和司法行政机关警务辅助人员的招聘、管理和保障,可以参照本条例执行。

      第四十八条 本条例所称的区,包括市辖各行政区以及光明、大鹏等管理区。

      第四十九条 本条例自2017年12月1日起施行。

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