『2020国考』2019国考深圳招聘岗位减半，竞争比例高达112:1！

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　　2020年国家公务员考试招录公告尚未发布，报名时间预计在10月中上旬。广东华图国家公务员考试网（gd.huatu.com/guojia/）特整理近年国考(深圳考区)招录公务员情况，包括职位比对、招考系统/部门/职位属性情况、招考学位/学历/基层经历情况等，谨供各位参考。

　　一、2015-2019年国考(深圳考区)招录职位对比

　　从职位统计表得出，19年招聘352人，较18年减少超过一半，5年平均竞争比约67.23：1，平均入面分数为114.83分。

　　二、2019年国考(深圳考区)招录系统/部门/职位统计

　　招录系统

　　从招录系统来看，国考(深圳考区)招录系统包括中央国家行政机关参照公务员法管理事业单位和中央国家行政机关省级以下直属机构。

　　招录部门

　　从招录部门来看，国考(深圳考区)招录部门共有13个，其中中国民航空中警察总队系统平均进面分仅54.55分，较同年平均入面分低54.45分。

　　职位属性

　　从职位属性来看，国考(深圳考区)招录普通职位人数最多，有274人，占77.84%。

　　三、2019年国考(深圳考区)招考学历/学位/基层经历情况

　　学历要求

　　在学历要求上，“本科或硕士研究生”学历招5人，“本科及以上”招265人，“大专或本科”招4人，“仅限本科”招72人，“仅限硕士研究生”招6人。

　　学位要求

　　在学位要求上，“硕士”学位招6人，约占1.70%;“无需求”有17人，占4.82%;“学士”有62人，占17.60%;“与最高学历相对应的学位”有267人，占75.85%。

　　基层服务年限要求

　　在基层服务年限上，“无限制”要求占85.23%;“一年”基层服务年限要求占0.56%;“两年”基层服务年限要求占13.92%;“三年”基层服务年限要求占0.28%;

　　一般职位综合成绩=(行测+申论)/2×50%+面试×50%

　　注：因为一般职位行测和申论的总分是200分，而成绩计算是百分制，所以要除以2

　　特殊职位综合成绩=(行测+申论)/2×50%+专业能力测试×N%+面试×(50-N)%

　　注：面试成绩各专业能力测试成绩共占50%，公共科目笔试、面试、专业能力测试成绩均按百分制折算。专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%(即N≤15)

　　2020国考公告即将发布国家管理移民局已在北大宣讲；外交部10月14日将在厦大宣讲；留给各位考生的时间已经不多了。

　　如何利用剩余时间高效备考，是成功的关键。

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