2016年广州市中级人民法院招聘27名合同制书记员（编外）(2)

　　四、考试(总分100分)

　　(一)笔试(占30分)

　　笔试内容为履行岗位职责所必备的专业基础知识和能力。笔试时间及地点另行通知。

　　(二)计算机速录测试(占50分)

　　测试时间及测试地点另行通知。

　　按笔试、速录测试两项成绩之和由高至低1：2确定面试人员，并在《广州审判网》公布面试人员名单。

　　(三)面试(占20分)

　　面试内容为求职者对岗位的知晓度、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、举止仪态等。面试时间及地点另行通知。

　　五、体检

　　按总成绩(笔试成绩+计算机速录测试成绩+面试成绩)高至低顺序1：1确定体检对象。体检不合格的，按成绩高低顺序依次替补。

　　六、聘用

　　体检和政审合格后，予以聘用。

　　七、合同期及福利待遇

　　按照考试、体检结果确定拟招聘人选，办理相关聘用手续。单位与拟聘用人员签订为期三年的劳动合同，试用期6个月。

　　合同制书记员基本工资3500元/月，按规定办理“五险一金”，免费提供岗前培训。

　　试用期考核合格的，享受相应的工资福利待遇;试用期考核不合格的，解除劳动合同。

　　咨询电话：83210053

　　广州市中级人民法院

　　2016年2月26日

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