2016年肇庆市端州区事业单位招聘公告(22人)(2)

　　四、考试

　　本次招考按有关规定实行竞争性选拔考试，考试采用笔试加面试方式进行。

　　(一)笔试

　　1、考试科目：本次招聘为管理岗位和非教育、卫生类的专业技术岗位，考试内容为综合知识。

　　笔试时间：2016年7月30日

　　上午：09：00—10：30

　　2、笔试采用闭卷形式，实行百分制，笔试合格分数线划定为60分。

　　(二)面试

　　1、面试人选按招聘岗位人数与面试人数1：3比例依笔试成绩高低顺序，在笔试入围分数线的考生中确定面试对象。如拟招聘岗位人数与报考人数未达到1：3比例，则按实际笔试入围人数确定面试人选。

　　2、报考资格复审。面试对象在面试前须进行报考资格复审，资格审查按考生报名时提供的证明材料：《广东省事业单位公开招聘人员报名表》、内地居民身份证、学历学位证书、专业技术资格证书、执业资格证书、工作经历证明等其他有关证明材料进行审核。凡有关资料主要信息不实(含未按报考岗位的专业要求报考的)影响资格复查结果的，区人力资源和社会保障局有权取消报考人员参加面试的资格。资格审查不合格的，不得参加面试，招考单位可依次递补面试对象。

　　3、面试由端州区人力资源和社会保障局会同用人单位或主管部门组织实施。面试采取结构化面试等方式进行。

　　面试采用百分制，60分以上合格(即低于60分不得列为体检对象)，面试结束后当场公布成绩。

　　考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(按四舍五入保留小数点后3位)。考试总成绩合格分数线划定为60分。

　　面试时间、地点届时另行通知。

　　五、体检和考察

　　考试结束后，按考试总成绩从高到低顺序，按岗位招聘人数从考试总成绩合格考生中等额确定体检、考核人选。体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施，体检合格的考生确定为拟录用考察人选，由用人单位或其主管部门根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则 (试行)》组织考察。

　　六、聘用

　　体检、考察合格的拟聘用人员名单，通过上述网站进行公示，公示时间为7天。经公示无异议的，按规定的程序和权限报批聘用。

　　体检或考察不合格以及放弃录用的，可依次递补体检人选。公示中发现问题不可聘用的，可依次递补人选。是否递补体检、考察和录用人选，由招录单位研究提出意见，报肇庆市端州区人力资源和社会保障局审定。

　　七、注意事项

　　1、考生报名前需认真阅读本公告和报考指南(附件5)。

　　2、考生考前请认真阅读准考证的注意事项，准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管，遗失不补。考生参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。证件不齐者，不得参加考试。

　　3、本次考试不举办、也不委托任何机构举办辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试无关。

　　本公告由肇庆市端州区人力资源和社会保障局负责解释。

　　详细情况及考试成绩可查阅肇庆市端州区人力资源和社会保障局(http://yb.dzlb.gov.cn/Portal/)网站。

　　招考政策咨询：报考岗位所需资格条件的设定，由招聘单位负责解释(联系电话详见岗位表)。

　　八、附件点击统一下载（附件包含以下内容）

　　1.2016年肇庆市端州区区直事业单位招聘岗位表

　　2.广东省事业单位招聘人员报名表

　　3.2016年端州区事业单位招聘考生诚信承诺书

　　4.广东省考试录用公务员专业目录(2016年版)

　　5.2016年肇庆市端州区事业单位招聘报考指南

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