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广东省文物考古研究所2017年公开招聘6名工作人员公告

2017-04-21 14:52 深圳公务员考试网 http://shenzhen.huatu.com/文章来源:广东人事考试网

       深圳人事考试为您推荐:广东省文物考古研究所2017年公开招聘6名工作人员公告,报名时间2017年5月8日至5月11日。近期广东地区最新招考公告信息都会在微信公众号发布,请关注深圳华图微信号(szhuatu)!回复关键词“招考汇总”查看更多。

  广东省文物考古研究所成立于1990年,是广东省文化厅直属公益一类事业单位。主要职能是:承担本省地上、地下、水下文物考古调查、勘探、发掘、保护、研究及古建筑修缮、测绘、保护、研究等工作。为进一步加强专业人才队伍建设,推动广东文物考古事业发展,根据工作需要,面向社会公开招聘6名工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘对象

  招聘对象为普通高等院校2017年全日制应届毕业生和社会上具有国家承认学历的人员。

  二、招聘基本条件

  1. 具有中华人民共和国国籍。

  2. 遵守中华人民共和国宪法和法律。

  3. 具有良好的品行和职业道德。

  4. 具备岗位所需的专业或者技能条件。

  5. 适应岗位要求的身体条件。

  6. 年龄条件:一般应为35周岁以下(1982年1月1日之后出生的);具有研究生以上学历或硕士以上学位的40周岁以下(1977年1月1日之后出生的);具有副高以上专业技术资格或博士学位的45周岁以下(1972年1月1日之后出生的);具有正高专业技术资格的可放宽至50周岁(1967年1月1日之后出生的)。到法定退休年龄,工龄不足10年或社保缴费年限不足15年的不得应聘。应届毕业生不受年龄限制。

  7. 符合广州市户口迁入有关规定。

  8. 具备报考岗位所需其他条件。

  具体详见《广东省文物考古研究所2017年公开招聘岗位表》(见附件1)

  有下列情况之一者,不得报考:

  1.受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。

  2.曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定,从该处理决定作出之日起未满5年的。

  3.近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。

  4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员。

  5.法律、法规规定的其它不得应聘的情形。

  三、薪酬待遇

  聘用人员为事业编制,执行国家政策规定的薪酬待遇。

  四、报名

  (一)报名时间。

  2017年5月8日至5月11日(现场报名时间:上午9:00-12:00,下午14:30 —17:30)。

  (二)报名方式。

  采用电子邮件报名和现场报名的方式。

  1.电子邮件报名。有意应聘者,将所有应聘材料的扫描件发送到电子邮箱,邮箱地址:gdskgs@126.com;邮件主题为“应聘岗位+姓名”。应聘材料不齐全者,作不接受报名处理。

  2.现场报名。有意应聘者,携带所有应聘材料的原件和复印件到现场报名及进行资格审核,应聘材料不齐全者,作不接受报名处理。报名地址:广州市天河区水荫四横路32-34号大院演音大楼B座8楼801室。

  3.应聘材料应包括:

  (1)《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(见附件2))(正反页填写);

  (2)个人简历;

  (3)本人近期彩色证件照电子版;

  (4)身份证扫描件或复印件(双面均在一页);

  (5)户口本扫描件或复印件(户主信息和应聘人员信息请复印在同一页);

  (6)毕业证、学位证书扫描件或复印件(应届毕业生在报名时证件还未发的,需要学校教务处开具能如期毕业及所学专业及代码的证明);

  (7)应届毕业生须提交就业推荐表和学习成绩表,暂缓就业毕业生另须提交暂缓协议书;

  (8)港澳学习、国外留学人员须提交教育部中国留学服务中心的境外学历、学位认证证书;

  (9)国有单位正式工作人员须提交工作单位同意报考的

  书面证明;

  (10)社会人员报考需提供劳动(聘用)合同及对应的养老保险缴费清单扫描件或复印件;

  (11)其他材料,如职称证书、荣誉证书、英语证书、科研成果证书扫描件或复印件。

  (三)注意事项。

  1.应聘人员在招聘公告规定的时间内登陆广东省人力资源和社会保障厅(http://www.gdhrss.gov.cn/)、广东省文化厅公众服务网(http://www.gdwht.gov.cn/)以及广东省文物考古研究所(http://www.gdkaogu.com),详细了解招聘岗位及有关条件,每人限报一个岗位。

  2.报名者要保证所填报资料的真实性,如因个人填报信息失实,或不符合招聘条件和岗位要求而被取消应聘资格的,由报名者本人负责。报名时与考试时使用的照片应保持一致。

  3.报考人员不得报考所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择招聘专业中相近专业报考,所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致,并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。对含有两个以上培养方向的专业,如招考岗位已明确具体培养方向的,报考人员须符合具体培养方向方可报考。如专业目录中的“企业管理”(含财务管理、市场营销、人力资源管理)(A120202),其岗位条件为“企业管理”(财务管理方向),那么专业中市场营销、人力资源管理方向的不可报考。除专业目录有列出培养方向的专业外,其他毕业证上的专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。

  4.2017年应届毕业生应在2017年8月31日前取得相应毕业证书、学位证书,其他报考人员须于报名之日前取得相应的毕业证书、学位证书。港澳学习、国外留学人员须于报名之日前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。并在资格审查时出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书以及有关证明材料。

  5. 按广东省相关规定符合考试加分政策的应聘人员,应在报名时在报名表备注栏里注明符合加分政策项目名称、相关服务证书名称及编号,并在资格审查时提供证明材料原件和复印件。(通过现场报名方式报名的,当场提供相关证明材料原件和复印件)。

  6. 在国有单位工作的正式员工报名,须征得工作单位同意,并在资格审核时出具工作单位同意报考的书面证明。

  7.落实回避规定要求,凡与事业单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、拟制血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位的秘书、人事、财务、纪检监察岗位,以及与该领导人员有直接上下级领导关系岗位。

  (四)现场资格复审校验材料

  至2017年5月18日,资格条件初审结果将以电子邮件形式告知应聘人员。请注意查收电子邮件。符合条件的应聘人员,请提交以下资料原件交工作人员现场资格复审。具体资料如下:

  (1)本人近期大一寸彩色证件照两张(背后写名字);

  (2)身份证原件;

  (3)户口本原件;

  (4)毕业证、学位证书原件(应届毕业生在报名时证件还未发的,需要学校教务处开具能如期毕业及所学专业及代码的证明);

  (5)应届毕业生须提交就业推荐表和学习成绩表,暂缓就业毕业生另须提交暂缓协议书;

  (6)港澳学习、国外留学人员须提交教育部中国留学服务中心的境外学历、学位认证证书;

  (7)国有单位正式工作人员须提交工作单位同意报考的

  书面证明;

  (8)社会人员报考需提供劳动(聘用)合同及对应的养老保险缴费清单原件;

  (9)其他材料,如职称证书、荣誉证书、英语证书、科研成果证书原件。

  资格复审合格者即现场发放准考证。

  五、考试

  考试严格按照《关于印发广东省事业单位公开招聘人员笔试和面试工作规范的通知》粤人社发[2013]21号文执行。考试方式采取先笔试后面试的方式。同一岗位的报考人数与招聘名额的比例不得小于3:1,若未能达到该比例,不能开考。

  (一)笔试

  1. 笔试时间:另行通知。考生凭有效准考证按规定的时间到指定地点报到。(未按时报到或中途擅离考场视为放弃考试)。

  2. 笔试地点:以准考证为准。

  3. 凭准考证、身份证原件参加笔试。

  4. 笔试成绩按100分计算,成绩计算到小数点后2位。笔试成绩相同时,视为该岗位并列。笔试合格分数线为60分。

  5. 笔试成绩于笔试结束后10个工作日内在广东省人力资源和社会保障厅(http://www.hrss.gd.gov.cn/)、广东省文化厅公众服务网(http://www.gdwht.gov.cn/)以及广东省文物考古研究所(http://www.gdkaogu.com)公布。

  (二)面试

  1. 根据笔试成绩从高分至低分按招聘岗位拟聘用人数1:3的比例确定进入面试人员名单,如面试人数达不到1:3的招考比例的,按实际人数进入面试。

  2. 面试人员名单于笔试结束后20个工作日内在广东省人力资源和社会保障厅(http://www.hrss.gd.gov.cn/)、广东省文化厅公众服务网(http://www.gdwht.gov.cn/)以及广东省文物考古研究所(http://www.gdkaogu.com)公布。面试时间、地点、资格复审等事项另行通知。请注意查收电子邮件,并保持通讯畅通。

  3. 凭准考证、身份证原件参加面试。

  4. 面试成绩按100分计算,成绩计算到小数点后2位。面试合格分数线为60分。面试成绩当场向考生公布。

  5. 考试总成绩按下列公式计算:考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。综合分数由高分到低分依次排序,按1:1的比例确定拟聘人选。

  六、体检

  根据考试总成绩从高分到低分顺序,每个招聘岗位按1:1比例确定体检人员。体检项目和标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发[2010]382号)规定严格执行。

  七、考察

  体检合格者进入考察程序。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)有关要求组织实施。

  八、公示和聘用

  报考人员经考试、体检、考察后确定拟聘用人选。名单在广东省人力资源和社会保障厅(http://www.hrss.gd.gov.cn/)、广东省文化厅公众服务网(http://www.gdwht.gov.cn/)以及广东省文物考古研究所(http://www.gdkaogu.com)进行公示,公示时间为7个工作日。经公示无异议的,按照规定办理相关手续。

  九、有关问题的说明

  (一)关于工作经历等时间界限计算至2017年4月1日。

  (二)网上邮件报名方式,接收报名信息计算到报名截止日的24:00为止。

  (三)关于递补的说明。因面试人选出现空缺、体检不合格的、考察不合格、公示结果影响或者个人放弃聘用出现招聘岗位缺额等情况的,在同岗位报考人员中按考试总成绩由高分到低分进行等额递补。

  十、联系方式

  咨询电话:020-87048880

  监督投诉电话:020-87048890

  附件:

  1、广东省文物考古研究所2017年公开招聘岗位表.docx

  2、广东省事业单位公开招聘人员报名表.docx

  广东省文物考古研究所

  2017年4月20日

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