2018年广东省珠海金湾区人民法院招8名合同制书记员公告
2018-04-26 14:58 深圳事业单位考试网 来源:珠海金湾区人民法院
深圳人事考试网提供以下广东省法院、检察院招聘信息:2018年广东省珠海金湾区人民法院招8名书记员公告,更多关于招聘事业单位人员,深圳事业单位招聘考试的内容,请关注深圳华图微信公众号【szhuatu】。
>>>深圳、东莞、惠州事业单位招聘考试辅导课程<<<
2018年广东省珠海金湾区人民法院招8名书记员公告
因工作需要,珠海市金湾区人民法院面向社会公开招聘合同制书记员,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
公开、公平、公正,择优录用。
二、招聘岗位及人数
招聘合同制书记员8名。
三、报考资格条件
1.年龄在28周岁以下(年龄计算截止时间为2018年4月25日);2.大学本科以上学历,法学专业优先,有从事书记员工作经验者优先;3.打字速度70字/分钟以上,准确率90%以上。
四、报名及招聘程序
(一)报名
1.报名方式:现场报名(可委托报名)。
2.报名时间:2018年4月25日至2018年5月3日。
3.报名地址:珠海市金湾区人民法院政工科(珠海市金湾区三灶镇金湖大道北金湾区人民法院437室),联系人:付小姐,咨询电话:0756-7266718;袁小姐,咨询电话:0756-7790101。
4.报名资料:①《珠海金湾区人民法院招聘书记员报名表》1份(本人填写并签名,需粘贴近期免冠大一寸相片);②本人身份证、学历学位证、驾照等相关证书原件及复印件1份,委托报名的还需提供被委托方的身份证原件及复印件1份(原件审核后退还,复印件留存)。
(二)初审
初审合格者,我院将于2018年5月5日前电话或者短信通知笔试、技能测试、面试时间及地点。
(三)考试
1.笔试(满分100分)。笔试采取闭卷形式,答卷时间为90分钟。笔试主要测试考生的法律知识、书面表达能力和综合分析能力。
2.技能测试:进行文字录入技能测试,技能测试不合格的,取消面试资格。
3.面试(满分100分)。面试采取结构化面试形式,满分100分,主要测试应聘者履行岗位职责所具备的综合素质与能力。
4.面试结束后,按照“笔试成绩×40%+面试成绩×60%”确定考试成绩,并按考试成绩由高到低的顺序,按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人选。
5.考试时间及地点另行通知。笔试开考30分钟后考生不得进入考场;文字录入技能测试、面试的考生未能在规定时间前到达指定地点候考、抽签的,视为弃权。
(四)体检
在珠海市三甲以上公立医院进行,标准按一般劳动用工体检标准执行,体检费用由报考者自理。
(五)考察
考察是对进入体检人员进行德、能、勤、绩、廉等方面的考察,以及对进入考察人员报考资格条件的复核。进入考察人员须提供无犯罪记录证明材料、计划生育证明。考察合格的确定为拟聘人选,不合格的取消聘用资格。
(六)办理聘用手续
经审核无异议的,招聘结果报人事有关部门备案后,按规定办理聘用手续。
五、工资及待遇
实行劳动合同制管理,书记员年薪约7万元,享受社会保险和住房公积金等相关福利待遇。被聘用者自行解决住宿问题。
六、其他事项
(一)聘用人员实行试用期,试用期考核不合格的终止聘用关系。
(二)提交的报名材料必须真实、准确,提供虚假报名材料的,一经查实,取消考试或聘用资格。
(三)拟聘用人员因下列情形导致招聘岗位出现空缺的,可依考试成绩从高到低依次递补考察对象,由招聘工作领导小组确定递补人选:1.体检结果不符合要求的;2.审核结果影响聘用的;3.放弃聘用资格的;4.未在规定的时间内到岗的;5.出现导致招聘岗位空缺的其他情形的。
珠海市金湾区人民法院
2018年4月25日
深圳事业单位考试热门信息 | |
招聘公告 | 2018上半年深圳事业单位招聘公告(汇总) |
职位查看 | 2018上半年深圳事业单位招聘职位表(汇总) |
考试大纲 | 2018上半年深圳事业单位考试大纲(汇总) |
备考资料 | 2018上半年深圳事业单位备考资料(汇总) |
报考指导 | 深圳事业单位报考过程常见问题(汇总) |
历年试题 | 历年深圳市事业单位笔试行测试题(汇总) |
笔试课程 | 深圳事业单位笔试辅导课程-实时更新 |
面试课程 | 深圳事业单位面试辅导课程-实时更新 |
时政热点 | 2018深圳时政新闻热点每月汇总(1-12月) |
更多广东地区事业编、合同制、教师、公务员、银行、国企等招考公告信息,请关注深圳华图微信公众号【szhuatu】,回复关键词“招考汇总”查看,扫下面二维码关注。
(编辑:深圳华图)