2018年广东省清远清城区人民法院招聘8名司法辅助人员公告(2)

　　三、考试内容及安排

　　1.笔试

　　时间定于2018年7月21日,具体时间及地点以准考证上的信息为准，笔试采取闭卷形式，内容包括公共基础知识和申论。

　　考试时间、地点：以准考证地点为准。

　　2.资格审核和面试

　　(1)根据笔试考试的成绩，从高分到低分按招聘人数1:3的比例确定面试人员。

　　(2)面试主要内容为考生对岗位的知晓度、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、举止仪态等;

　　(3)有关笔试成绩、资格审核和面试的时间、地点另行通知，详情请留意清远市清城区人民法院网站(www.qccourt.gov.cn)。

　　3.成绩计算

　　笔试和面试均按百分制计算，然后按百分比折算合计总成绩。考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩必须达到60分以上，按总成绩由高至低的顺序择优录取，若总成绩60分以上的人数不足8人，则按实际人数录取。

　　四、体检和考察

　　根据考试总成绩由高分到低分，按1：1的比例确定体检对象。体检不合格的，按成绩高低顺序依次递补。体检合格的，确定为拟聘用考察人选，由我院开展有关考察工作。

　　五、公示和聘用

　　考试、体检及考察合格的，确定为拟聘用人员，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续。

　　六、工资福利待遇

　　聘员与购买服务人员薪酬待遇参照《清远市清城区区直机关事业单位、街镇聘用人员管理试行办法》(城区府办发﹝2012﹞49号)文件执行，享受住房公积金及全年七大节日补贴。待省对劳动合同制司法辅助人员的薪酬待遇进一步明确后，则按新规定及相关程序予以调整。住房自行解决。双方首次签订的劳动合同期限为1年，试用期为2个月，合同期满经考核合格，双方愿意续约的，续签劳动合同。未取得毕业证书的2018年应届毕业生，取得毕业证书前按照实习生工资发放，待取得毕业证书后，按考核结果签订劳务合同。

　　七、其他事项

　　(一)考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假证件报考的，一经查实，即取消报考资格，已经聘用的，取消聘用。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将依据有关规定追究责任。

　　(二)本公告由清远市清城区人民法院政工科负责解释。

　　联系人：麦永文、刘静仪

　　联系电话：0763-3392029、0763-3391812。

　　附件1：2018年清远市清城区人民法院公开招聘行政辅助类、专业技术类聘员报名表.docx

　　附件2：个人基本情况表.xlsx

　　清远市清城区人民法院

　　2018年7月6日

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（编辑：深圳华图）