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  • 2018年广州市增城区纪委招聘4名工作人员公告

    2018-08-15 16:12 深圳事业单位考试网 来源:中共广州市增城区纪委

    深圳人事考试网分享中共广州市增城区纪委事业单位招考信息:2018年广州市增城区纪委招聘4名工作人员公告报名时间为2018年8月18日上午9:00至8月21日下午17:00。更多关于广州市增城区纪委招聘,2018广州市事业单位招聘,深圳事业单位考试的信息,请关注深圳华图教师微信公众号【szhuatu】,可以及时了解深圳事业单位招聘消息。

    2018年广州市增城区纪委招聘4名工作人员公告

      因工作需要,我委面向社会公开招用聘员4名。根据增城区人力资源和社会保障局《关于印发<增城区区直机关事业单位聘员管理办法>的通知》(增人社〔2018〕6号)、《关于印发<增城区区直机关事业单位聘员管理办法实施细则>的通知》(增人社〔2018〕7号)的有关规定,本着公开、平等、竞争、择优的原则,现将有关事项公告如下:

      一、招用岗位及学历专业要求

      (一)岗位一(3人)

      1.岗位类别:辅助管理岗

      2.学历要求:具有国家承认的本科及以上学历(不含2018年应届毕业生)。

      3.专业要求:

      研究生:法学(A0301)、中国语言文学(A0501);

      本科:法学(B030101)、汉语言文学(B050101)。

      注:专业请对照《广东省2018年考试录用公务员专业参考目录》(见附件)。

      (二)岗位二(1人)

      1.岗位类别:辅助管理岗

      2.学历要求:具有国家承认的本科及以上学历(不含2018年应届毕业生)。

      3.专业要求:

      研究生:计算机科学与技术(A0812);

      本科:计算机类(B0809)。

      注:专业请对照《广东省2018年考试录用公务员专业参考目录》(见附件)。

      二、报考条件

      (一)报考人员需具备以下条件

      1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,享有公民的政治权利;

      2.身体健康,能胜任招考岗位的工作;

      3.服从组织安排工作;

      4.年龄在32周岁以下(1986年7月31日以后出生);

      5.招考部门认定的其他情形;

      6.从事纪检监察工作,需外出开展审查调查,适合男性。

      (二)有下列情形之一的,不得报名

      1.曾受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养或行政开除处分的;

      2.有违纪违法嫌疑正在接受审查的;

      3.违反计划生育有关规定的;

      4.招考部门认定的其他情形。

      三、招用程序

      (一)报名

      1、网上报名。

      本次招聘采取网络报名的方式,报名时间为2018年8月18日上午9:00至8月21日下午17:00,报考者登录全国事业单位招聘网(http://www.qgsydw.com),按网上提示的方法进行报名,本次报名不收取费用。

      2、打印准考证。

      通过网上报名资格审查的考生,自8月24日起登录原报名系统打印准考证,具体考试时间、地点等信息以准考证为准。

      3、报名要求

      (1)报考人员提供的材料必须真实、准确,凡提供虚假报考资料的,一经查实,即取消报考或聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。

      (2)学历、学位、工作年限、年龄等计算截止日期为2018年7月31日(不含7月31日)。

      (3)报考人员必须使用有效期内的居民身份证参加报名、笔试、面试、体检等各招考环节。

      (二)考试方式和内容

      采用笔试和面试(满分均为100分)相结合的方式,总成绩为100分,其中:笔试成绩占总成绩的40 %,面试占总成绩的60%,成绩保留小数点后两位。

      (1)笔试

      时间:2018年8月25日(具体时间以准考证为准)。  地点:(具体地点以准考证为准)。

      内容:主要考察文字表达能力。

      要求:闭卷、独立完成。

      (2)面试

      面试对象根据笔试成绩高低按招录人数1︰3比例确定;如未达上述比例的,所有笔试合格人员均参加面试。不按规定时间参加面试的,视为自动放弃。

      时间:2018年8月下旬(具体时间另行通知)。

      地点:(具体地点另行通知)。

      内容:采取结构化面试方式进行,主要是对应考者的职业素质、综合分析能力、应变能力、语言表达能力等方面进行综合评价。

      要求:仪容仪表端庄大方;回答问题准确、简练。

      (三)体检、考察与公示

      1.考试结束后,按考试总成绩由高到低的顺序,等额确定参加体检人员。体检标准、考察程序参照广东省事业单位人员招聘录用的有关规定执行。

      2.体检合格的确定为拟招用考察人选,由增城区纪委进行考察,主要考察政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面情况。同时,对考察人选提供的报考资料进行复审,全面核实其是否符合报考资格条件。

      3.根据体检和考察结果,对拟招用人员进行为期3个工作日的公示。经公示无异议的,办理招用手续。

      4.因体检、考察不合格或报考人员主动放弃出现缺额时,按考试总成绩从高分到低分依次替补。

      (四)工资福利待遇

      经招用后签订劳动合同,试用期2个月,工资待遇参照增城区区直机关事业单位聘员工资福利标准,按规定缴纳社保和住房公积金。一经招用,需在招用单位工作满1年。

      (五)其他事项

      1.本次招用考试不委托任何机构举办考试辅导培训班,也不指定任何参考用书和资料。

      2.本招用公告由区纪委办公室负责解释,联系电话:020-32829098、020-32829096。

      附件:广东省2018年考试录用公务员专业参考目录.xls

      中共广州市增城区纪委

      2018年8月15日


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