2018年清远连南县人民法院招聘3名司法辅助人员公告(2)

　　四、聘用程序

　　(一)考试

　　采取机试加面试的考试方式。

　　1.机试，总分为100分。

　　机试内容为打字速度测试，根据每分钟打字速度计算机试成绩，中文录入速度不低于70字/分钟且正确率95%以上为合格线60分，不合格者直接淘汰。合格者在合格分数线60分的基础上，每增加录入正确一个字为1分，满分为100分。(例如甲某每分钟录入80字且正确率95%以上，则得分70分;乙某每分钟录入130字且正确率95%以上，则得分100分)机试的时间和地点另行通知。

　　2.面试，总分为100分。面试对象根据机试成绩高低按招录人数1：3的比例确定。机试合格考生达不到比例的，按合格人数确定面试对象。末位考生机试成绩相同的，则同时进入面试。面试采取百分制，成绩当场公布。时间和地点另行通知。

　　3.总成绩计算。本次考试按总成绩从高到低排名择优聘用，总成绩由机试成绩(占50%)和面试成绩(占50%)构成。

　　即总成绩的计算公式为：

　　考生总成绩=机试成绩*0.5+面试成绩*0.5;

　　(二)体检与考察

　　1.体检。体检人选按招聘职位人数与拟聘用人数1:1比例依考试总成绩合格者由高到低顺序确定(考试总成绩相同者以机试成绩高低确定进入体检人选)。体检由我单位统一组织，参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，时间另行通知。

　　2.考察。体检达标人员由我院参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》规定对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系等方面的情况进行考察。

　　(三)公示与聘用

　　1.公示。考察合格的人员名单将在县政府http://www.liannan.gov.cn/网站进行公示，公示期7日。

　　2.聘用。公示期间无异议者，将由我院按照《劳动合同法》相关规定与被聘用人签订1-3年的固定期劳动合同，聘用期满后，视其工作表现情况决定是否续聘。

　　五、人员管理与薪酬待遇

　　本次招聘人员不列入单位编制序列，按连南县政府购买服务人员身份管理，工资待遇按我县购买服务技术类标准执行。

　　六、其他注意事项

　　(一)考生报名前需认真阅读本公告和职位表。

　　(二)本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本级基数。

　　(三)报考人员参加机试、面试、体检须同时携带准考证和身份证入场。证件不齐者，不得参加考试或体检。

　　(四)招聘各环节出现人员空缺的，可按总成绩从高到低顺序依次递补。

　　(五)本次招聘成绩2018年内有效，如我院政府购买服务类速录员出现职位空缺，可从本次招聘剩余总成绩合格人员中按成绩高低依次递补。

　　咨询电话：0763-6838021/6838019，联系人:蔡双双/房佩琳。

　　连南瑶族自治县人民法院

　　2018年9月3日

　　附件：

　　1.2018年连南瑶族自治县人民法院公开招聘政府购买服务类速录员职位表下载;

　　2.2018年连南瑶族自治县人民法院公开招聘政府购买服务类速录员报名表下载。

 

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（编辑：深圳华图）