【红领微课堂】第111期-申论（原题+解析）

　　明察暗访制

　　为加大明察暗访工作力度，强化干部队伍执行力，出台“干部转作风、工作抓落实”明察暗访常态化实施方案，推行明察暗访制度化、常态化。

　　该实施方案共有20条主要内容，被称为“明察暗访20条”。20条主要内容分为两个方面：一是有关工作落实情况的监察，共有10条。这包括对区委区政府重要会议、重要文件所做决定，是否及时贯彻执行;对区委区政府重要工作、重点项目，是否如期推进、取得实效等。记者注意到，实施方案对目前宝安力推的工作，如治水提质、促进产业升级、加强城市管理、加强风险防范等方面内容的贯彻执行，进行了专门强调。

　　另外10条明察暗访内容是为了加强工作作风建设，这包括是否严格遵守工作纪律;是否有迟到早退、脱岗、旷工和吃空饷;是否保持良好在岗状态;是否有上班时间上网聊天、炒股、购物、玩游戏等方面的内容。此外，实施方案还要求部门加强协作，对存在工作中牵头部门和协办部门之间以及区级部门和街道之间变相抵触、消极不为等问题，将进行处理。

　　据了解，明察暗访工作将由宝安区纪委监察局牵头，区内媒体协同组织实施，每周将安排不少于两个半天进行查访，查访结果每两个月向全区各单位通报一次，重大问题随时通报，对明察暗访中发现的问题，视情节轻重给予处理。

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