2016年韶关市面向大学生村官公开招聘70名基层事业单位工作人员
2016-04-27 09:41 深圳事业单位考试网 来源：深圳人事考试网
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根据中央组织部《关于进一步加强大学生村官工作的意见》、《广东省事业单位公开招聘人员办法》和《中共广东省委组织部广东省人力资源和社会保障厅关于面向大学生村官招聘基层事业单位工作人员的通知》(粤组通[2016]23号)要求，我市定于近期面向大学生村官公开招聘70名基层事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘数量、对象及岗位
(一)招聘数量。根据省分配的招聘数量，我市共招聘70人，各县(市、区)的招聘数量依据现有大学生村官数量确定。具体招聘数量分配如下：
|
县（市、区） |
招聘人数 |
|
乐昌市 |
5 |
|
南雄市 |
8 |
|
仁化县 |
8 |
|
始兴县 |
10 |
|
新丰县 |
6 |
|
翁源县 |
5 |
|
乳源瑶族自治县 |
7 |
|
韶关市浈江区 |
3 |
|
韶关市武江区 |
5 |
|
韶关市曲江区 |
13 |
(二)招聘对象。应符合《广东省事业单位公开招聘人员办法》规定的基本条件，在村任职满2年(我市截止至2016年5月)且考核称职以上，在岗或2013年1月后离岗的大学生村官，符合条件人员限报考任职所在县(市、区)的岗位。
有下列情形之一者，不得报考：①受纪律处分未满3年或其它处分正在处分期内的。②曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定的。③近两年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。④因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员。⑤法律、法规规定的其它不得应聘的情形。
(三)招聘岗位。限县级及以下事业单位岗位，各招聘岗位原则上不设专业、年龄、性别、学历、户籍及其他条件限制。同一县(市、区)内的若干岗位可打包为一个岗位组，考生报名时只填报岗位组代码，面试结束后根据综合得分排名顺序，依次在岗位组内挑选职位。详细岗位设置见附件1。
二、报名办法
(一)本次招聘采取现场报名方式，不收取报名费用。报名时间：4月26日至4月29日。报名地点：各县(市、区)委组织部。报考人员持居民身份证、大学生村官聘用合同、考核证书和计划生育证明等有关证明材料(所有证件均要求原件及A4纸复印件，原件审核后退回)，和本人近期正面免冠同版小一寸照片3张(其中报名表贴1张)及电子相片(JPG格式，大小在30K至300K之间)，填写并递交《2016年面向大学生村官招聘事业单位工作人员报名表》电子版和纸质版各1份。经审核符合招聘资格条件的，由各县(市、区)发放准考证。报名期间，各县(市、区)组织人事部门安排工作人员，开通专线电话，接受咨询，答疑解惑。
(二)报考人员只能选择一个职位进行报名，不得报考聘用后即构成回避关系的职位。报名必须使用有效期内的二代身份证。考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，以及恶意报名、攻击报名系统的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
三、考试
考试包括笔试和面试。
(一)笔试。5月7日上午，统一组织笔试(满分100分)，试题由省统一命制、印刷。我市在市区设一个笔试考点。
(二)面试
面试主要对应聘人员的基本素质、适应岗位专业要求的业务素质和潜能进行综合考评。
1、确定面试人选。依照笔试成绩由高到低的顺序，在合格考生中按3︰1的比例，确定各招聘岗位(组)面试人选，以适当方式公布。
2、面试。6月中旬前，按《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范》的要求，结合我市实际，组织面试，面试满分100分。
四、体检和考察
考试结束后，按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算综合成绩，由各县(市、区)委组织部门按招聘职位名额1︰1的比例，依综合成绩由高到低的顺序确定体检人员名单。
体检工作参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》和《广东省公务员录用体检工作实施细则(试行)》等规定组织实施。体检时间由各县(市、区)确定并通知考生。体检费用由用人单位承担。
体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，由招聘机关按照有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，重点对考察对象的个人档案进行严格审核，全面核实其是否符合报考资格条件。
如出现体检、考察不合格或放弃体检、考察、聘用资格的，相应职位可依次递补体检、考察人选。公示中发现问题不予聘用的，可依次递补。是否递补体检、考察人选，由招聘机关研究决定。
五、聘用
考察合格的，确定为拟聘用人选，由招聘机关公示7天后无异议的，按规定程序和权限报批聘用。本次招聘的部分岗位设置岗位组(即包括2个以上不同的具体岗位)，报名人员按岗位组报考，聘用时按照考试总成绩由高到低的顺序，在所报考岗位组中选择一个具体岗位(不得挑选聘用后即构成回避关系的岗位)。
六、其他注意事项
(一)本次招聘工作中，笔试、面试、体检、考察、公示等环节有关要求，请考生留意韶关人事考试网、12333人力资源社会保障服务网和各县(市、区)官网。
(二)本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以事业单位工作人员考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试的组织方无关。
附件：
1、韶关市2016年面向大学生村官招聘基层事业单位工作人员岗位表
中共韶关市委组织部韶关市人力资源和社会保障局
2016年4月26日
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（编辑：深圳华图）
