深圳银行招聘:2017年民生银行深圳分行招聘人员50名公告
2017-07-27 18:15 广东人事考试网 来源:深圳人事考试网
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2017年民生银行深圳分行招聘人员50名公告
一、理财经理助理
(一)工作职责:
主要协助理财经理负责收集贵宾客户信息;维护提升所分配的贵宾客户,提高客户满意度和忠诚度;有针对性地进行关联销售,提供专业理财建议和策划。
(二)任职要求:
1. 35周岁(含)以下,全日制本科(含)以上学历;
2. 2年(含)以上银行理财经理工作经验;
3. 具有良好的人际沟通能力,亲和力强;
4. 熟悉理财原则、技术分析、投资组合理论,能有效运用保险、外汇、证券、基金、债券、信托、房地产等理财工具;
5. 具有CFP或AFPA等资格证书的优先。
招聘人数:5人
二、理财经理
(一)工作职责:
主要负责收集贵宾客户信息;维护提升所分配的贵宾客户,提高客户满意度和忠诚度;有针对性地进行关联销售,提供专业理财建议和策划。
(二)任职要求:
1. 35周岁(含)以下,全日制本科(含)以上学历;
2. 2年(含)以上银行理财经理工作经验;
3. 具有良好的人际沟通能力,亲和力强;
4. 熟悉理财原则、技术分析、投资组合理论,能有效运用保险、外汇、证券、基金、债券、信托、房地产等理财工具;
5. 具有CFP或AFPA等资格证书。
招聘人数:5人
三、零售客户经理
(一)工作职责:
负责零售客户关系维护及零售资产管理;收集、分析目标市场及客户信息,及时反馈客户金融需求;负责零售金融产品营销,完成各项销售任务。
(二)任职要求:
1. 40周岁(含)以下,本科(含)以上学历;
2. 3年以上其他银行相关岗位工作经验,具备良好的沟通能力和营销能力;
3. 熟悉零售金融业务,具有风险识别和市场拓展能力。
招聘人数:10人
四、对公客户经理
(一)工作职责:
负责公司客户关系维护及授信资产管理;收集、分析目标市场及客户信息,及时反馈客户金融需求;负责公司金融产品营销,完成各项销售任务
(二)任职要求:
1. 40周岁(含)以下,本科(含)以上学历;
2. 3年以上其他银行相关岗位工作经验,具备良好的沟通能力和营销能力;
3. 熟悉公司金融业务,具有财务分析、风险识别和市场拓展能力;
3. 了解、掌握相关行业信息与发展动态,善于挖掘客户需求,设计服务方案,提升客户价值
招聘人数:30人
2017年民生银行深圳分行招聘50名工作人员工作地点均在深圳,报名截止日期为2017年12月31日
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