2020年国考面试技巧：国考各个题型的学习心得

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　　1、综合分析题。国考面试中最难的题目也是最容易与竞争对手开卷的题目。首先，获得高分最重要的不是内容，而是答案的方向。也就是说，你站在什么角度来看待这个现象或问题。所以获得高分的关键是你能否从政府的角度来看待这个问题。

　　2、计划组织题。此类试题的考点主要集中在调查研究、宣传培训等方面。为了获得高分，必须学习这三种活动。调查研究类考试相对较多，也是最难回答的。因此，有必要了解每种调查方法的特点，什么时候容易使用，什么时候可以使用，有什么优点，有什么缺点，以吸引考官。宣传主要是检验主题宣传，这在机关的实际工作中经常发生。因此，必须把握主题宣传的特点。可能有一些形式的主题宣传。现在我们都强调创新，机关和单位也不例外。回答问题时，最好说一些创新的形式，这样效果会更好。

　　3、人际关系题。这种问题很简单，也很容易回答。很难回答。因为人际关系问题，这种问题很简单。大部分考生都有一些生活经历，处理过比较复杂的人际关系。所以这种话题基本上都是有话要说，可以说得很好。很难说，因为大多数人在回答这类问题的过程中处理人际关系，而不是服务工作。

　　4、应变题。这类问题在考试中占一定比例，但一般来说，这类问题往往与人际问题和计划组织问题相结合。我觉得措施的多样性是我学习的关键。面对一个问题，我必须至少想出三个解决方案，而不是简单地背诵一个模板或说一些成语。

　　5、岗位认知题。岗位认知题最大的特点就是出题比较灵活，问题看似很随意，但是考察相对比较深刻。例如，你入职后的职业规划是什么？这个问题没有固定的答案，但调查的方向比其他问题更固定。主要关注求职动机和能力与岗位的匹配。

　　6、社会热点的学习。社会热点问题必须学习，因为综合分析的重要载体是社会热点问题。在这一部分，建议梳理政府工作报告，在网上寻找政府工作报告的解读，提高对社会问题的整体把握，突出答疑解惑的深度。

　　7、如何进行模拟训练。这是关键的一步。不管你学得多好，你的想法都是清楚的，你不能表达的是徒劳的。因此，在学习理论的基础上，最重要的是进行大量的模拟训练。主要练习是口头表达。说清楚比什么都好！

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