2019佛山市工劳人力资源管理公司招聘13名劳务派遣人员公告

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　　因工作需要，佛山市工劳人力资源管理有限公司招聘劳务派遣人员，现将有关事项公告如下：

　　一、派驻工作单位

　　1、佛山市公安局南海分局及下设镇街派出所;

　　2、大沥凤池电网警务室。

　　二、招聘人数、职位要求和薪酬待遇：

　　本次招聘13人，详见《招聘职位表》(附件1)。

　　三、招聘条件：

　　(一)报考人员必须具备下列条件：

　　1、拥护中国共产党的领导，热爱祖国，思想品行良好;

　　2、遵纪守法、仪容端正;

　　3、身体健康，体检合格;

　　4、符合招聘职位专业要求和其他要求。

　　(二)报考人员有下列情形之一的，不予聘用：

　　1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　2、曾被收容教养、收容教育或有吸毒史的;

　　3、被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

　　4、曾违反公安机关警务辅助人员管理规定被解聘的;

　　5、曾参与法论功等非法组织的;

　　6、正在南海区公安机关从事辅警工作的;

　　6、其他不适合该工作的。

　　四、招聘程序：

　　本次招聘实行公开招考，招聘程序包括现场报名、体能测试、笔试、面试、体检、政审、公示聘用。

　　(一)现场报名：

　　1、时间：2019年4月8日至10日，上午9时至11时30分，下午14时30分至16时30分。

　　2、地点：南海区桂城海辉路12号信盈公司一楼大堂。

　　3、提供资料(原件和复印件，复印件用A4纸复印)：

　　(1)填写《报名登记表》一式一份(附件2);

　　(2)身份证(正反面)，户口簿(首页和个人页);

　　(3)学历证、学位证、学籍在线验证报告、专业技术资格证,2019年应届毕业生须提供《毕业生就业推荐表》;

　　(4)近期小一寸免冠彩色相片6张;

　　(5)军人证(退伍军人提供);

　　(6)南海区内治安队员工作证明，内容包括：入职工作时间、工作岗位、日常工作表现、单位是否同意报考等;(南海区内治安队员提供)

　　(7)佛山市社会保险参保缴费证明;(南海区内治安队员提供)

　　(8)汽车或摩托车驾驶证;

　　4、报名审核工作完成后，我司另行通知考试时间地点。

　　(二)考试：

　　1、体能测试。体能测试项目及合格标准。纵跳摸高：男性，高于或等于265厘米。长跑：男性1000米，30岁(含)以下小于或等于4分30秒。体能测试合格的进入笔试，体能测试成绩不计入总成绩。

　　2、笔试。笔试采取闭卷形式，包括《行政能力测试》和《申论》两部分内容，笔试时间共120分钟。笔试结束后10个工作日内在智联招聘网公布进入面试人员名单。

　　3、面试。按考生笔试成绩高低顺序，按拟聘用人数1：3的比例确定面试对象，不足1:3比例的，按实际进入面试人数确定面试对象。面试总分100分，面试时间为每人6分钟。面试完毕后当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩。

　　(三)计算综合成绩：

　　笔试、面试各占总成绩的50%。在总成绩60分以上的考生中依高低顺序，按招考职位拟招收人数等额确定体检和政审人选。面试结束后10个工作日内在智联招聘网公布体检和政审人员名单。符合以下条件的在总成绩加分：

　　1、退伍兵加2分(凭退伍证原件);曾获三等功或以上表彰奖励的每次加1分(凭表彰奖励证书原件)。

　　2、南海区内任职治安队员满一年以上的加2分(凭工作证明原件或合同原件);曾获南海区或以上表彰奖励的每次加1分(凭表彰奖励证书原件)。

　　3、上述2项只能选择其中一项。

　　(四)体检和政审：

　　体检和政审标准参照公务员录用有关规定执行。体检不合格或体检人选放弃体检的，由我司决定是否依次递补。政审不合格或者放弃聘用的，由我司决定是否依次递补。

　　(五)公示与聘用：

　　对体检、政审合格的考生，我司将进行公示，公示时间为5天，经公示无反映问题或反映问题不属实的，按规定的程序办理聘用手续。公示中发现问题的，取消资格，并依次递补。拟聘用人员确定聘用后，与我司签定劳动合同。

　　五、其他事项：

　　(一)本次招聘信息在南海人才信息网和智联招聘网发布;

　　(二)报考人员仅限报考一个职位，提供材料失实的，取消聘用资格，填写的联系电话应准确无误并保持畅通，确保能够及时联系;

　　(三)考生凭身份证和准考证参加考试;

　　(四)聘用后考生必须服从岗位安排;

　　(五)聘用后食宿自理;

　　(六)咨询时间：周一至周五上午9时至11时30分，下午14时30分至17时。联系人：何先生、黎先生，联系电话：(0757)86338461—88390。

　　附件：

　　1、招聘职位表

　　2、报名登记表

　　佛山市工劳人力资源管理有限公司

　　2019年3月27日

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（编辑：深圳华图）