广东省惠州市大亚湾开发区招聘公办中小学教师公告（21人）

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　　为适应我区教育教学事业快速发展的需要，进一步优化教师队伍结构，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)《关于切实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间事业单位人事管理工作有关问题的通知》(人社厅发﹝2020﹞8号)和《中共中央组织部办公厅人力资源社会保障部办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》(人社厅发﹝2020﹞27号)有关规定要求，结合当前新冠肺炎疫情防控形势，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，现就面向社会公开招聘公办中小学教师工作公告如下：

　　一、岗位和条件

　　(一)招聘岗位

　　按照我区公办中小学的编制、岗位空缺数及人员结构要求，此次全区教育系统公开招聘公办中小学教师总岗位共21个(详见附件1)。

　　(二)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。2.遵纪守法，具有良好的品行。3.具有招聘岗位所要求的资格条件。4.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。5.法律、法规规定的其他条件。

　　(三)招聘对象

　　A类岗位：具有全日制普通高校本科(学士)及以上学历(学位)的2020年应届毕业生，且具有相应学科的教师资格。招聘对象范围具体包括如下：

　　1.2020届全日制应届毕业生，须于2020年9月1日前取得相应的毕业证书、学位证书。

　　2.2020年12月31日前符合广东省有关择业期政策的全日制毕业生。

　　3.2020年1月1日起至报名截止之日前取得教育部中国留学生服务中心境外学历、学位认证函(认证书)的非广东省户籍、在港澳台学习、国外留学归来的普通高等学校毕业生。

　　4.暂缓就业期限内全日制普通高等院校毕业生。

　　B类岗位，招聘对象范围具体包括如下：

　　1.全日制普通高校本科(学士)及以上学历(学位)，年龄在35周岁以下，且具有相应学科的教师资格，截止2020年春季学期结束，连续2学年以上中小学教学工作经验的往届毕业生。

　　2.具有全日制普通高校本科(学士)及以上学历(学位)，年龄在40周岁以下，且具有中级以上职称的在岗教师。

　　以上岗位具体专业要求见大亚湾开发区2020年公开招聘公办中小学教师岗位表(附件1)。

　　(四)下列人员不得报考：

　　1.受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。

　　2.近两年内在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。

　　3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查的，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。

　　4.聘用后即构成回避关系的。

　　5.参加我省历年来粤东西北地区乡镇事业单位专项招聘服务期未满的，或聘用后因个人原因离职未满3年的。

　　6.在读的非2020年应届普通高等院校毕业生、现役军人及机关事业单位见习期未满的在编在职(岗)人员。

　　7.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的。

　　8.大亚湾经济技术开发区在编在岗教师。

　　二、组织程序

　　结合当前常态化疫情防控工作实际，此次公开招聘工作组织程序主要包括：1.网络报名→2.资格审核→3.对考生提交的“5分钟自我推荐视频”进行评分→4.发布通过资格审核考生名单(含考生的“5分钟自我推荐视频”成绩)→5.网上打印《准考证》→6.组织考试(笔试→公布笔试成绩→面试公告→面试→公布面试成绩和总成绩)→7.组织体检→8.审档考察→9.公示与聘用。

　　(一)网络报名

　　1.报名时间：6月17日至19日，逾期网上报名系统将关闭，报名工作停止。

　　2.报名方式：本次招聘仅接受网上报名，不接受现场报名。

　　3.报名网址：

　　http://zk.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=1331

　　4.考生在网上报名时，需在报名系统中上传5分钟自我推荐视频。

　　(二)资格审核

　　由区宣教局严格按照《关于事业单位公开招聘岗位条件设置有关问题的通知》(人社部规〔2017〕17号)和招聘公告、报考岗位要求对报考人员进行报考资格审查。报考人员年龄、政策加分等计算截止日期为招聘公告发布之日。

　　资格审查贯穿招聘工作全过程，资格审查结果不作为确定符合资格条件的最终依据。凡在后续工作中发现审查通过人员不符合应聘资格条件或弄虚作假等问题，一经查实，将取消其考试、聘用等资格。

　　(三)对考生提交的“5分钟自我推荐视频”进行评分。

　　结合新冠肺炎疫情防控形势，参照《广东省事业单位公开招聘人员笔试和面试工作规范》(粤人社发〔2013〕21号)有关规定，由区宣教局另行制定评分方案并按要求组织实施，由评委组对通过资格审核考生提交的“5分钟自我推荐视频”进行评分，评分结果只作为选拔笔试人选的依据，不计入考生考试总成绩。

　　根据考生“5分钟自我推荐视频”成绩，从高分到低分，按岗位招聘人1：5的比例(含并列成绩，不足1:5的，按实际符合条件人数)，确定进入笔试的人员名单。

　　考生必须服从评委对自己提交的“5分钟自我推荐视频”成绩评定，不得要求加分、查分、复试或无理取闹。

　　(四)发布通过资格审核考生名单(含考生的“5分钟自我推荐视频”成绩和入围笔试人选)。

　　在区管委会门户网站及其部门频道(区宣教局、区人社局)版面发布通过资格审核考生名单(含“5分钟自我推荐视频”成绩和入围笔试人选)。

　　(五)打印准考证(具体时间结合新冠肺炎疫情防控形势另行公告)

　　入围笔试考生应在规定的时间内网上打印准考证，未在规定时间内打印准考证的，视为主动放弃考试。

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（编辑：深圳华图）