2020汕头市濠江区玉新街道属下玉石社区、灯塔社区招聘3人公告

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　　根据工作需要和有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，汕头市濠江区玉新街道属下玉石社区面向社会公开招聘工作人员2名、灯塔社区面向社会公开招聘工作人员1名。现将招聘工作有关事项公告如下：

　　一、招聘职位

　　1.濠江区玉新街道玉石社区工作人员2名;

　　2.濠江区玉新街道灯塔社区工作人员1名。

　　二、招聘职位和招聘条件

　　(一)招聘要求：

　　1.具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护中国共产党领导。

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的政治思想素质和职业道德;无违法犯罪记录。

　　3.热爱本职工作，工作责任心和组织纪律性强;身体健康，具有正常履职的身体条件。

　　4.高中、中专、中技及以上以上学历，专业不限。

　　5.年龄在35周岁以下(在1986年1月6日以后出生)。

　　6.具有正常履行职责的身体条件和工作能力。

　　7.熟悉电脑基本操作，熟练运用办公软件。

　　8.符合招聘职位所要求的各项资格条件。

　　(二)有下列情形之一的不予接收：

　　1.曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的人员;

　　2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;

　　3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;

　　4.其他不宜聘用情形。

　　三、薪酬待遇

　　工资福利待遇根据《关于玉新街道调整社区“两委”干部等岗位补贴的指导意见》(汕濠玉委〔2019〕7号)执行，同时，享受社会养老保险待遇。若出台新的工资福利待遇方案，则工资待遇按最新方案执行。

　　四、招聘程序

　　(一)报名时间：2021年1月4日9:00至2021年1月6日18:00

　　(二)报名方式：采用网络报名方式。报考人员通过电脑端登录“职得招聘”网(www.zdzp.cn)，打开“招考中心”进行注册报名，认真填写报名登记表。登录账号、密码注意保存，填写信息应当真实、准确、全面。用户注册与报名步骤详见《考生报考操作流程指引》https://d.zdzp.cn/?1012。

　　(三)下载并打印准考证

　　下载打印时间：2021年1月9日9:00至2021年1月11日18:00。

　　报考者在报名系统自行下载并打印准考证。准考证是报考者参加考试录用各环节的重要证件，请妥善保管。报考者参加笔试、资格审核、面试、体检时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。

　　(四)报名注意事项

　　1.报考人员报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　2.报名必须使用有效期内二代身份证。考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料或考试舞弊的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。

　　3.考生在报名系统中，必须上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片(格式为*.JPG格式，大小为200KB左右)、户口本(户主页和本人信息页)、身份证(正、反面)、毕业证、学位证、其他资料。

　　(五)审核结果会通过短信直接发送至考生手机(职得招聘注册账号)，如若因考生网络、设备问题而无法收取短信，考生可自行前往“职得招聘招考中心”查询审核结果。

　　五、招考方式

　　考试分为笔试和面试，笔试和面试成绩最低合格分数均为60分，考试总成绩由笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合计而成。报考人员凭本人有效身份证原件、准考证参加考试。

　　(一)笔试

　　1.笔试采取闭卷考试，笔试科目为《行政能力测试》，不指定考试用书(成绩保留小数点后 1 位数，尾数四舍五入)，笔试时间和地点详见准考证。

　　2.笔试结束后 3 个工作日内，公布笔试成绩及入围面试人员名单。根据考试总成绩由高到低的排序，从报考人员中按高分到低分顺序确定入围人员。

　　(二)面试

　　1.面试采取结构化面试的形式进行，主要考察综合分析能力、语言表达能力、和岗位匹配情况等(成绩保留小数点后 2 位数，尾数四舍五入)。面试时间和地点另行通知。根据报考岗位笔试成绩从高分到低分按照拟招聘计划数 1:3 的比例确定面试人员(如果末位有若干人笔试分数相同的，则均参加面试;不足比例数的，按实际参考人数确定)。

　　2.面试结束后 3 个工作日内，公布考试总成绩及入围体检人员名单。根据考试总成绩由高到低的排序，从报考人员中按高分到低分顺序确定入围人员。(如果末位总成绩有若干人分数相同，则取笔试分数高者)。

　　六、入围体检和标准

　　参照广东省事业单位公开招聘人员体检标准组织体检，并根据需要增加体检项目。体检时间和地点另行通知，如不按时参加体检视为放弃资格。体检合格者，确定为聘用人员，若出现体检对象体检不合格，则根据考试成绩从高到低依次递补体检人员(如果递补人员有若干人总分相同，则取笔试分数高者)，体检费用由体检对象承担。

　　七、拟聘人选考察、公示和聘用

　　(一)考察：由用人单位对体检合格人员进行考察，考察内容为其政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现等。考察时本人应提供户籍所在地派出所出具的无违法违纪证明材料原件。

　　1.拟聘人员应保证提供材料的真实性，如提供虚假证明材料，一律取消其应聘资格。

　　2.考察结果不合格的，取消考察对象的录用资格。

　　3.因体检、考察不合格或放弃体检、考察资格的，可按考试总成绩由高到低的排序依次递补(如果递补人员有若干人总分相同，则取笔试分数高者)。

　　(一)公示和聘用：根据考试总成绩和体检、考察情况确定拟聘用人员名单，通过职得招聘网对拟聘用人员名单进行公示，倾听群众意见，接受社会监督。公示中发现问题不予录用的，可依次递补。是否递补体检、考察人员，由招录单位研究决定。公示结果不影响聘用的，由濠江区玉新街道玉石社区居委会、濠江区玉新街道灯塔社区居委会办理相关聘用手续。聘期为五年，试用期一年。

　　(二)考试成绩半年内有效，如因辞职、辞退等原因导致缺员的，聘用单位可根据实际情况，在进入面试人员名单里面按考试总成绩从高到低依次递补。

　　八、疫情防控要求

　　本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，乙方应当做好考场的有关防控要求，做好考场考务的防疫工作。报考者应持“健康码”及七天内核酸检测阴性报告、经体温检测正常后方可参加考试;仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者，未按要求提供“健康码”及核酸检测报告者，不得参加考试。

　　汕头市濠江区玉新街道办事处

　　广东宏业南粤人力资源管理有限公司

　　2020年12月31日

　　文章来源：https://www.zdzp.cn/p/Article/detail/4abb02f0aca241d7819f75253f2a0c59

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（编辑：深圳华图）