2013年深圳市事业单位考试需了解的六大环节
2013-03-01 09:26 深圳公务员考试网 https://shenzhen.huatu.com/文章来源:深圳公务员考试网
深圳华图黄盼盼老师从历年考生备考的情况中了解到,一般的考生在谈及“深圳市事业单位考试”时,都局限于对于该项考试的狭义理解,即每年举行的“公共科目笔试”,对于其广义的概念仍不甚了解,深圳华图黄盼盼老师认为广义的“深圳市事业单位考试”是指从了解该项考试的政策开始,一直到收到录取通知书的整个考核过程,其中起关键作用的环节是公共科目笔试环节。一般来说,从了解事业单位考试到最终成为事业单位,需要经过六大环节。
一、了解深圳事业单位考试 熟读公告大纲
深圳华图黄盼盼老师认为考生对于深圳事业单位考试要有政策方面的了解。深圳市事业单位考试经过多年的沉淀和改革,该项考试趋于成熟和稳定。
其次,考生如果想了解深圳事业单位考试的报名条件、考察科目等详细信息,最关键的一步就是查看每年由深圳考试院、人力资源社会保障部、人事考试网发布的录用事业单位公告。公告发布后,还会相继发布录用事业单位大纲及职位信息,大纲是公共科目命题的依据,对于公共考试科目的题型、考查内容作了规定。深圳华图(http://shenzhen.huatu.com/)每年都会对深圳事业单位考试的公告、大纲、职位的详细解读和分析,为考生的考前冲刺做方向性指导。
二、报考
考生要及时关注深圳事业单位的报考时间(2013深圳事业单位考试预计是分2次举行,上、下半年各一次;特别是2013年上半年将进行一次大型招考,预计3月中下旬发布公告、4月初笔试,详情:http://shenzhen.huatu.com/2013/0226/476431.html),由于很多考生对于报名的流程不是很了解,会出现很多小问题,影响考试报名,深圳华图(http://shenzhen.huatu.com/)专门在推出了各省的报考指南,其中对报名注意事项进行了全方位的辅导。
三、缴费及打印准考证
很多考生在报名结束后以为报名这一环节已经结束,其实,只有成功缴费后系统才能生成准考证。深圳华图黄盼盼老师提示考生应及时关注缴费时间,登陆报名系统利用电子银行进行缴费。准考证打印期间,考生可以在报名网站找到准考证的电子版进行打印。
深圳华图黄盼盼老师特别强调的是,由于每年的政策、考试时间不同,缴费、打印准考证的时间也并不是一成不变的,这些时间会在每年的招考公告中详细写明,请考生仔细阅读招考公告。
四、公共科目笔试
深圳事业单位考试最重要的环节之一环节就是公共科目笔试,它也是各位考生进入事业单位队伍的“敲门砖”。公共科目笔试一般包括综合知识与职业能力测试考试。行政职业能力测验又包括五个专项,分别是言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析、公共基础知识。考生在备考时要了解事业单位行政职业能力测验五个专项考察的顺序,这样在备考时也可以根据考题的顺序进行训练。
2013年深圳事业单位各岗位考试内容【深圳华图】 | ||||
类别 | 科目 | 成绩占比 | 考试内容 | 备注 |
一般类 | 客观题 | 100% | 事业单位工作人员应知应会的综合知识及能力知识 | 历年考题变化不大 |
教育类 | 主观题 | 50% | 教育政策法规、教育基础理论、教师职业素养和教学实施要求 | 考题按三个不同学段的招聘岗位命制:分别为高中与职校、初中、小学。 |
客观题 | 50% | |||
医疗类、护理类 | 客观题 | 100% | 所从事专业的基础知识 | 全部为专业知识 |
医学专业类 | 基本理论与技能和相关知识 | 100% | 分为临床医学、麻醉学、医学影像学、医学检验、口腔临床医学、中医学等6科(每人只考一科,按专业分) |
基础知识 【深圳华图统计】 |
表中“成绩占比”指各科目在笔试成绩中所占比值;另外,笔试和面试各占总成绩的50%。 以上由广东深圳华图(http://shenzhen.huatu.com/)统计 |
五、面试及专业科目笔试
目前深圳事业单位面试采用的方式叫做“比例竞争制”。每年的事业单位考试会公布一个分数线,达到这个统一划定的分数线的考生才有可能会进入面试,但并不是所有的达到该分数线的考生都能进入面试。由于一部分职位的报考者很多,因此公共科目笔试高分者也很多,为了避免组织面试的混乱,采取择优录取的原则,现阶段一般是按照1:3的比例,选取分数排名靠前的考生进入面试。如果某职位招录3名事业单位,按照1:3的录取比例进入面试,那么报考该职位的考生公共科目笔试达到统一划定的分数线且排名在前9名者将会进入面试。
“结构化面试”仍然是目前一般类职位面试采用的主要考核方式。结构化面试,也称标准化面试,是根据所制定的评价指标,运用特定的问题、评价方法和评价标准,严格遵循特定程序,通过测评人员与应聘者面对面的言语交流,对应聘者进行评价的标准化过程。教师类职位面试主要是采取试讲或说课的形式;部分医疗类职位面试采取人机对话的形式。
六、体检、组织考察、任前公示
面试过后,剩下的体检、组织考察、任前公示的流程考生只要按照各部门既定的流程进行即可,要求并不复杂。
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