2015深圳公务员面试专岗专训：公安警察类

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　　随着深圳市考笔试成绩的公布，深圳市考面试也即将拉开帷幕。公务员面试和笔试相比存在较大的区别。首先作为着重考察考生自身综合素质和能力的面试其在对考生做出的答案的评判上相比笔试更加灵活，面试题目都是主观题，其没有标准答案，因此每个考生都应当给出符合自己个性特点的面试答案;其次面试非常注重与考生所报考的职位和岗位的匹配性，这就要求考生对自己所报考的职位有基本的了解，并且能够在面试答题中将岗位特点和信息进行阐述，这要求考生对岗位知识进行系统性的学习;最后，华图教育深圳分校针对深圳市考各个系统的特点给考生进行了专项岗位资料的整理及答题的总结，要求学员能够在面试中能够熟练运用这些资料，能够具备岗位比配意识，这和传统的面试备考相比将大大提高学员的面试分数。

　　一、公安警察类面试考情考务分析

　　(1)面试信息及形式

　　公务员考试面试包括结构化面试和无领导小组讨论面试两种。深圳市公务员考试所有面试形式均为结构化面试，公安警察类的也是结构化面试。

　　(2)面试考情考务

　　从试题数量上看，深圳公务员结构化面试依然会保持一套3道题的题量，面试的方式往年是考官读一道题，考生答一道题，考官读题时间不计，考生答题才计时，答题时间总共10分钟;公安警察类三道题分别为第一题3分钟，第二提3分钟，第三题4分钟，考官念题;面试现场往年的情况是有题本、有纸笔。

　　因此，考生一定要充分做好备考准备，掌握各类题型答题思路的同时，更要培养自己对考试时间的把控能力，以增强自己在面试场上的适应性。

　　(3)题型分布

　　深圳公务员公安警察类考题的题型分布总体特点为题型全面，题目设置重点考查分析问题、解决问题的能力，针对近几年公安警察类面试真题进行分析，我们可以看出，公安警察类面试题型分布还是比较有规律的，综合分析是必考题型，至少是1道题;应急应变和人际沟通结合是重点题型;组织管理、自我认知类题型以往出现频率不高，但2014第一道题就是自我认知与职位匹配的题。预测2015年深圳公安警察类面试题目采用一道综合分析+一道应急应变+一道其他题型(有可能是新题型)的考题模式。

　　考题的多样性对考生能力的要求也更加多样，考查实际办事能力的应急应变类题和组织管理题逐渐成了必考题，单一的人际沟通类型题目的题量进一步减少，而是与应急应变、组织管理和情景模拟相结合来考查。自我认知类题目还是偶有出现。因此，提醒各位考生要及时根据题型变化，有的放矢地备考。

　　二、公安警察类面试备考方案

　　依照以上对公安警察统面试特点的分析，考生可从以下几方面进行备考：

　　首先，考生要认真研读警察类发布的面试公告，及时掌握公告上给出的对考生的一些要求，如面试时需要携带各种文件、工具等内容提前做好准备。

　　再者，考生要对面试题型有针对性的进行模拟训练，面试的复习不同于笔试，面试不仅仅需要对面试题目、考官评价等多个方面进行专业的了解，同时更需要大量的练习。因此在复习备考中考生一定要保持较高强度的实战练习，争取在一个月的时间内能够熟悉考生环境及考场气氛，做到游刃有余。

　　最后，在警察类面试中，考生在平时的准备中，要认真了解警察系统对工作人员的素质要求，通过网络查询、阅读文献等方式来了解一些警察类社会热点事件，深圳华图专岗专训材料也将帮助考生对相关的内容进行系统的梳理(加深圳华图微信szhuatu，查看更详细专岗专训内容)。

　　2014年4月25日全天(警察类)

　　1、从警服、警徽、警官证、手枪、盾牌、警灯、警车、警帽、天平等警察标识中选三个最能代表人民警察特点的，谈谈对警察职业的理解。

　　2、路边停了一辆警车，有辆私家车对这个警车的停放位置有意见。车主与警察产生了争执，引起了群众围观。你是一名便衣警察，正在现场，你怎么处理?

　　3、对于犯罪嫌疑人和罪犯，有这样一种说法：今天是罪犯，明天是邻居。你怎么看?

　　2013深圳公务员司法类面试真题(24日上午)

　　1、外国一个即将刑满归来的人员担心妻子会不肯原谅他的过错，所以写信给妻 子，倘若妻子原谅他了可以接受他，那么就在门前的大树上挂一根黄丝带，当忐忑不安的丈夫到家的时候，发现在他树上挂满了黄丝带!这个故事对你的工作有什么启示?

　　2、一个监狱服刑人员向你反映，说他的狱友存在自杀倾向，作为监管人员，你怎么处理?

　　3、随着经济发展，有人认为应该改善服刑人员的监狱环境，有人反对，认为得到了改善就达不到惩罚的目的，对于这个问题你怎么看?

　　2013深圳公务员面试真题(25日下午)- 法院检察院司法警察类

　　1、浙江叔侄冤案引起了广泛的反响，有网友评论，法院在办案的时候，宁可放过，不可杀错，另外也有网友评论，应该严格执法，制裁犯罪，你怎么看?

　　2、外地考察组来法院调研网络评审工作，你负责接待工作，你怎么接待?

　　3、法院、检察院办案环节太多，造成模式化办案，有人觉得审案严格是有必要的，谈谈你的看法?

　　2012年6月5日上午深圳市公务员面试真题(警察类)

　　一名交警拦下一辆车，怀疑司机酒驾，要求司机打开窗户检查，司机拒绝。

　　1、 你是交警，拦下一辆车，怀疑司机酒驾，要对司机进行酒精测试的，但是他不配合，不开车窗，你怎么说服他?请现场模拟。

　　2、在他不配合的情况下你砸开车窗进行酒精测试，发现他没有酒驾，只是心情不好不配合工作。这时你怎么处理?

　　3、这件事被媒体曝光，在社会上掀起了轩然大波，引起了各种议论，领导要你提出解决方案，请回答一下思路。

　　2012年6月6日上午深圳市公务员面试真题(警察类)

　　1、你单位组织了一次活动，向群众公布，以网上报名的方式进行。网上报名开始后，发觉系统瘫痪，引起群众普遍不满，领导让你处理这个问题，你如何解决?(3分钟)

　　2、一个母亲，涉嫌犯罪，她有一个12岁的孩子，在一个小学读书，你作为一名警察，想去这个学校向这位小朋友询问他母亲的犯罪情况，但是招到学校领导的拒绝。对以上问题你怎么解决?(3分钟)

　　3、请你以“你怎样成为一名优秀的人民警察”为题作一次演讲(4分钟)。

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