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　　重磅!2023年深圳教师招1303人公告已出!各区职位表汇总及招考情况分析如下，请查阅：

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　　一、2023年5月深圳教师招聘岗位分析：

　　2023年深圳教师招聘1303人各区招考人数情况

地区	招聘人数	招聘对象	报名时间	报名入口	备考资料
南山区	188	社会人员	5月22日-26日	点击进入	2023深圳教师招聘考前冲刺套装
福田区	129	应往届
坪山区	46	社会人员
大鹏新区	50	社会人员
光明区	104	社会人员
盐田区	20	应往届
龙岗区	156	应往届
罗湖区	98	应往届
龙华区	170	应往届
宝安区	212	应往届
市直属	130	应往届

　　　因篇幅有限，本文仅呈现部分深圳教师岗位分析，完整版可扫码获取！

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　　二、2023年5月深圳教师招聘报考指南：

　　2023年5月深圳教师招聘网上报考时间：5月22日10:00-26日17:00，报名入口：https://hrsspub.sz.gov.cn/nptmis/，下面是小编整理的2023年5月深圳教师招聘报考指南和笔试图书课程等资料推荐，提前预祝各位考试顺利：

　　15.岗位有工作经历要求的，资格审查时将审查什么内容?

　　答：岗位有工作经历要求的，须提供原工作单位开具的工作经历证明(已经离岗的可开具离岗证明)、该工作时间段的社会保险缴纳记录以及其他能证明有相应工作经历的材料(如工作合同或工资单等)(详见第14点)。工作人员将根据考生报考的岗位条件要求进行审核，重点审核原工作单位开具的工作经历证明(离岗证明)里是否体现报考岗位要求的具体岗位工作经历以及年限等其他条件的内容;审核社会保险缴纳记录里的缴纳单位是否原单位开具的工作经历证明落款单位一致等。其他内容将结合具体岗位情况和提交材料等实际情况进行审核。

　　三、2023年5月深圳教师招聘笔试模拟题：

　　4.影响课程目标、决定人才方向的关键是( )。(单选)

　　A.课程的价值取向

　　B.课程结构的综合化

　　C.课程内容的现代化

　　D.行为主体的多元化

　　4.【答案】A。解析：本题考查课程的价值取向。

　　A选项，课程价值取向是指课程价值主体按照当前的认识水平，以一定的客观价值标准为依据，在课程价值实践过程中表现出的心理倾向与行为趋向。课程的价值取向是学校课程的关键，它影响着课程目标，决定着人才培养的方向和课程内容。所以A项正确。

　　B选项，课程结构的综合化使其符合课程改革之后倡导的综合化和多样化。

　　C选项，课程内容的现代化结合生活实际设置课程内容。

　　D选项，行为主体的多元化为迷惑选项。

　　综上，本题答案选A。

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2023深圳教师考试笔试阶段信息汇总
考试环节	时间	深圳教师笔试重点必备
公告发布	2023年5月12日	深圳教师考试公告丨深圳教师职位表
报考指南	2023年5月12日	考试大纲丨专业目录丨报考指南
报名时间	5月22日至5月26日	报名入口
准考证打印	2023年6月6日10：00起	准考证打印入口
笔试时间	2023年6月10日	2023深圳教师招聘198定金班
成绩查询	2023年7月20日16：00起	深圳教师考试成绩查询丨合格分数线

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（编辑：深圳华图）