2025年深圳优才人力资源有限公司招聘特聘岗聘员(派遣至深圳市龙岗区大数据中心）的公告

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　　我司拟于近期面向社会公开招聘特聘岗聘员3名，派遣至龙岗区大数据中心工作。现公告如下：

　　一、招聘职位及人数

　　(一)区大数据中心数据分析人员，1名;

　　(二)区大数据中心运行监测人员，1名;

　　(三)区大数据中心政策研究人员，1名。

　　招考职位详见深圳市优才人力资源有限公司公开招聘特聘岗聘员(派遣至龙岗区大数据中心)职位表《附件1》。

　　二、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

　　(三)具有良好的政治素质和道德品行;

　　(四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　(五)具备拟任岗位所要求的准入条件和其他资格条件，年龄时间及工作经历时间计算截止至2025年10月14日。

　　(六)不受理下列人员的报考申请：

　　1.尚未解除党纪、政纪(行政)处分或正在接受纪律审查的，以及涉嫌违法犯罪正在接受司法审查尚未作出结论的;

　　2.曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　3.被辞退未满五年的原机关事业单位工作人员(含公务员、职员、编外人员);

　　4.法律、法规规定不得聘用为机关事业单位工作人员的其他情形。

　　三、福利待遇

　　中级及以下职称年薪20W-23W;副高级及以上职称年薪25W-40W。按规定购买五险一金。

　　四、报考程序

　　本次招考采取公开考试的方式进行招聘，相关信息在深圳市优才人力资源有限公司网站发布。

　　(一)报名时间

　　2025年10月1日9:00至10月14日18:00。

　　(二)报名方式

　　1.采取网上报名的方式，不接受现场报名，每人限报一个岗位。

　　2.报名邮箱：ychrzpb@163.com，邮件主题命名为：深圳市龙岗区大数据中心-招聘岗位名称-姓名。(例如：深圳市龙岗区大数据中心-区大数据中心运行监测岗-张三)

　　(三)报名资料

　　报名同时进行资格初审，须提供如下材料：以附件形式上传以下材料到报名邮箱，附件命名：单位-招聘岗位名称-姓名-身份证号码(所有材料均需上传扫描件，资格复审时提供原件查验)。

　　1.个人简历;

　　2.《深圳市龙岗区公开招聘特聘岗聘员报名表》(附件2，承诺人处手写签名，需同时上传WORD电子版和签名版扫描件);

　　3.身份证(正反面)、户口本(个人页及户口本首页);

　　4.毕业证、学位证及验证证明(学历验证证明登录“学信网”下载教育部学历证书电子注册备案表，学位验证证明登录“学信网”下载中国高等教育学位在线验证报告);

　　5.无犯罪记录证明(办理需3至5个工作日及以上的，由户籍所在地派出所或公安局开具。如资格初审无法提供则需提交承诺书〈附件3〉，打印签字并上传扫描件);

　　6.近期一寸正面免冠彩照(报名表上有即可);

　　7.在线报名登记表：

　　https://docs.qq.com/form/page/DTkZ3Y1NOemFxcUR0

　　8.岗位要求的其他相关材料(如专业技术资格证书、工作经验证明等)。

　　考生所提供的资料必须真实，所提供的联系方式必须准确无误，确保能够及时联系，若无法联系后果自负。除无犯罪记录证明，可在办理入职手续前提供，其它材料必须齐全，否则不接受报名。

　　(四)注意事项

　　1.报考人员对照自身条件自行判断与招聘岗位要求是否相符。个人条件与招聘岗位要求不符，后续资格审查不通过的，后果由考生本人承担。

　　2.报考人员所留的联系电话、电子邮箱、通讯地址必须真实准确，确保能够及时联系本人。因提供错误联系信息或未保持通讯畅通导致无法及时联系的，由报考人员本人承担后果。

　　3.报名期间同时进行资格初审，对不符合岗位条件或附件不全的审查结果为不通过，初审通过的考生方可参加后续考试流程。

　　4.报名咨询电话:0755-89723520/89565092(工作日9:00-12:00，14:00-18:00)。

　　五、考试

　　本次考试采取面谈、笔试、面试等方式进行。

　　(一)面谈和笔试

　　第一轮考试采取面谈+笔试两者相结合的方式。经资格初审，符合招聘岗位条件的报考人员，按照不少于1:10的比例确定参加面谈和笔试人员名单。资格初审合格的报考人员不足拟聘人数10倍的，所有资格初审合格的报考人员进入面谈+笔试环节。如招考岗位的资格初审合格人数不足拟聘人数3倍，则该岗位本次的招聘取消。

　　(二)面试

　　面谈和笔试结束后，依笔试成绩高低排序，根据拟招录人数的5倍确定入围面试人选，若合格人数少于拟招录的5倍，则所有成绩合格的考生均列为入围面试人选。面试结束后，则按笔试占40%，面试占60%计算考试总成绩，依考试总成绩分数高低顺序(总成绩相同的按面试成绩高低排序，笔试成绩及面试成绩两者都相同的按主考官评分高低排序)，按拟招录人数确定体检及考核人选，总成绩低于60分的考生不得进入体检及考核名单。岗位排名前50%人员(成绩一年有效)信息录入人才备选库，若自本公告发布一年内出现同岗位空缺，将从人才备选库人员中择优补录。

　　(三)公示

　　考试成绩及体检人员名单，将在考试结束后在深圳市优才人力资源有限公司网站(http://www.szychr.cn)上公示3个工作日。

　　六、体检

　　由深圳市优才人力资源有限公司统一组织到指定医院进行体检，体检费用考生自理。体检合格的，予以录取。体检不合格者，不予录取，所空出的名额按考试成绩排名先后依次递补。

　　七、考察

　　体检合格的报考人员，由龙岗区大数据中心组织开展考察，考察包括资格复审和考核。

　　报考人员须在规定时间内提交单位要求的资格复审材料纸质件，如未按要求准时提供，取消考察资格，区大数据中心研究决定是否从其他面试人员中按成绩递补。经复审不符合报考条件的取消聘用资格。

　　考核内容为拟聘对象的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考岗位的相关情况。经考察不合格或存在重大疑点且难以查清的，取消聘用资格。

　　八、公示

　　体检及考察合格人员经用工单位审议同意后，确定为拟聘人员。拟聘人员名单，将在体检结束后在深圳市优才人力资源有限公司网站(http://www.szychr.cn)上公示3个工作日。公示期间有异议的，可以向深圳市龙岗区大数据中心进行反映。

　　九、聘用

　　符合招聘要求的，由深圳市优才人力资源公司与录用人员签订劳动合同、办理入职等手续，具体岗位由用工单位统筹安排。根据法律规定确定试用期，试用期考核不合格或者试用期内发现不符合聘用岗位资格条件的，按照法律规定程序解除聘用关系。

　　十、其它说明

　　(一)工资福利待遇按区有关规定执行。

　　(二)报名提供虚假资料经查实后，取消其录用资格。

　　(三)本次招聘不指定任何考试用书及辅导材料，不向求职者收取任何费用。

　　(四)本公告未尽事宜按相关政策处理，由深圳市优才人力资源有限公司负责解释。工资待遇按照区相关规定执行。

　　附件：

　　1.《深圳市优才人力资源有限公司公开招聘特聘岗聘员（派遣至龙岗区大数据中心）职位表》

　　2.《深圳市龙岗区公开招聘特聘岗聘员报名表》

　　3.《承诺书》

　　4.《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》

　　深圳市优才人力资源有限公司

　　2025年9月30日

　　原文标题：深圳市优才人力资源有限公司公开招聘特聘岗聘员(派遣至深圳市龙岗区大数据中心)的公告

　　文章来源：www.szychr.cn/cn/qiuzhizhaopin/zhaopinxinxi/4085.html

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（编辑：深圳华图）