根据双因素理论，奖金属于（）

A

消极因素

B

保健因素

C

激励因素

D

积极因素

　　

　　正确答案

11.2.1一、内容型激励理论

　　

　　解析

本题考核双因素理论。双因素理论又称“激励-保健因素理论”，激励因素指由工作本身因素引起，会激发员工更大的工作热情，更能满足员工个人自我实现的需要。激励因素包括工作上的成就、才能获得承认、工作本身的性质、个人发展机会、提升、责任感、奖金等。

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（编辑：深圳华图）