企业招聘员工时，主要用来测量求职者的思维能力、学习能力和适应环境能力的心理测验是（  ）。

• A

  成就测验

• B

  倾向测验

• C

  能力测验

• D

  人格测验

　　

　　正确答案

　　C

　　

　　解析

考查心理测验。能力测验是企业为了测验求职者某方面的能力，有针对性的设计和实施测验方案。题干中的思维能力，学习能力和适应能力就是有针对性的测验。【提示：本题为2015年真题， 答案参考对应年度教材】

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（编辑：深圳华图）