一个采取稳定战略的企业在薪酬方案的制定上做法错误的是（）。

• A

  薪酬结构上基本薪酬和福利所占的比重较大

• B

  薪酬水平一般采取市场跟随或略高于市场水平薪酬

• C

  薪酬的确定基础主要是员工从事的职位本身

• D

  薪酬决策的集中度比较低

　　

　　正确答案

　　D

　　

　　解析

本题考查稳定战略或集中战略下的薪酬管理。稳定战略或集中战略的薪酬决策集中度比较高，所以D选项错误。

　　以上是关于一个采取稳定战略的企业在薪酬方案的制定上做法错误的是（）。A薪酬结构上基本薪酬和福利所占的比重较大B薪酬水平一般采取市场跟随或略高于市场水平薪酬C薪酬的确定基础的参考答案及解析。详细信息你可以登陆深圳公务员考试网。如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。点击咨询>>>

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（编辑：深圳华图）