员工关系管理中，企业奖惩的原则不包括（　）。

A

奖惩有据

B

奖惩分明

C

奖惩及时

D

奖惩灵活

　　

　　正确答案

本题考查企业规章制度。奖惩的原则包括：（1）奖惩有据；（2）奖惩分明；（3）奖惩及时；（4）奖惩公开；（5）对于不合理、不公平的惩罚，员工有申诉的权利。故本题选择D选项。

　　

　　解析同上

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（编辑：深圳华图）