直接传授型培训法适合于（ ）类型的培训。

A

知识

B

调动员工积极性

C

技能

D

行为调整和心理

　　

　　正确答案

本题考查适宜知识类培训的直接传授培训方法。直接传授型培训法适合于知识类型的培训，具体方法包括讲授法、专题讲座法和研讨法等。故本题选A选项。

　　

　　解析同上

　　以上是关于直接传授型培训法适合于（ ）类型的培训。A知识B调动员工积极性C技能D行为调整和心理的参考答案及解析。详细信息你可以登陆深圳公务员考试网。如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。点击咨询>>>

知识点一点点得积累，那么作为解决问题来说，检验标准就是做题了。

做题演练，让知识点更加牢固，也可以在这知识点的海洋里自由地鱼跃。

不放过每次的实战！加油！

找考试题目使用：搜答案神器（https://shenzhen.huatu.com/tiku/）

---

　　特别说明：深圳华图题库系统旨在为考生提供高效的智能备考服务，全面覆盖公务员考试、事业单位、教师招聘、职业资格、医卫类、计算机类等领域。拥有优质丰富的学习资料和备考全阶段的高效服务，助您不断前行！关注深圳华图教育微信szhuatu，政策问题实时答，考试信息不漏看。

　　华图题库平台所收集的试题内容来源于互联网，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请与我们取得联系，我们将在第一时间处理，维护您的合法权益。

（编辑：深圳华图）