2017江门市新会区事业单位招聘工作人员公告(4)

　　新聘用人员因病、事假累计超过 40 个工作日不在职的，试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核，在报到后一年半仍未补足的，视为考核不合格。女性在孕期、产假、哺乳期内不在职的，试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核。

　　试用期满考核合格后正式聘用，试用期满考核不合格的，事业单位应调整人员岗位，个人不同意调整岗位或调整岗位后仍不能胜任的，事业单位应予以解聘。聘用合同规范样式由新会区人力资源和社会保障局提供。

　　十、递补

　　出现以下情形的，用人单位可在前一环节成绩合格的同岗位报考人员中，按前一环节考试成绩从高到低依次递补人选：

　　1、报考人员在资格审核、体检、考察、聘用、试用环节弃权的;

　　2、报考人员资格审核、体检、考察或试用期满考核不合格的;

　　3、拟聘用人选公示结果影响聘用的;

　　4、聘用人选未在单位规定报到时间内报到的。

　　是否递补人选由用人单位提出意见，经主管部门同意后书面报新会区人力资源和社会保障局备案。如报考人员在应聘过程中，被机关录用为公务员的，须如实报告情况，并中止参加事业单位职员的应聘，用人单位不再将其列为面试、体检、考察、聘用人选。

　　十一、监督管理

　　报考人员、用人单位及其主管部门和有关工作人员违反《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府令第 139 号)、《江门市事业单位公开招聘人员实施意见》(江人社发[2010]573号)规定的，将追究责任。

　　本次招聘不指定任何参考用书和资料，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上任何以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与新会区人力资源和社会保障局无关。

　　十二、联系电话

　　网上报名技术咨询电话：江门市人事考试院 0750-3873700，0750-3873723;

　　招聘政策咨询电话：

　　新会区人力资源和社会保障局 0750-6635811，0750-6393923;

　　监督举报电话：

　　新会区人力资源和社会保障局人事股 0750-6635878;

　　报名资格条件咨询由各用人单位受理(联系电话详见《招聘岗位表》)。

　　附件：

　　1、《2017 年新会区事业单位职员公开招聘岗位表》

　　2、《广东省 2017 年考试录用公务员专业目录》

　　3、《教育部现行中等职业(中专)专业目录》

　　江门市新会区人力资源和社会保障局

　　2017年6月4日

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