深圳市龙岗区教育局2018年下半年工作计划：将招500个编制教师岗

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深圳市龙岗区教育局2018年下半年工作计划

　　始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大精神，紧扣区委区政府打造“六大高地”的战略部署及“东进战略攻坚年”“作风建设提升年”的工作要求，以落实龙岗《新时代加快教育发展若干意见》为抓手，全力打造与城市定位高度匹配的深圳教育民生高地，奋力走在新一轮教育改革发展的时代前列,率先实现教育现代化。接下来，重点推进以下工作：

　　1.加强党对教育工作的领导。一是深入开展学习教育活动。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习近平总书记对广东工作的一系列重要指示批示作为当前和今后一个时期的首要政治任务抓紧抓好，确保学深学透、入脑入心，转化为推动各项工作创新发展的强大动力。二是压紧压实各级责任主体的监察责任。将谈话提醒、监察检查纳入落实党风廉政建设主体责任考核，形成一级抓一级，个个有人管、人人受监督的监察机制。三是紧抓全系统干部作风建设，全面提振党员干部作风，营造风清气正、锐意进取的干事创业氛围。

　　2.提升教育服务民生能力。一是加快公办学位建设。推动仙田九年一贯制学校、平湖中学等6所新建改扩建项目进场施工，预计可新增10500座公办学位。二是扩大优质学前教育资源。将未认定普惠园的政府产权园(共31所)全部纳入普惠园建设中，稳步增加普惠园。三是增加午餐午休试点学校。通过购买第三方服务协助照管等形式，力争完成不少于65所学校午餐午休工作。四是推进校园“厕所革命”，加快可园学校等22所试点学校“厕所革命”改造。

　　3.深化办学体制机制改革。一是深化现代学校制度建设，出台《公民办学校管理服务规程》。二是探索优质学校集群发展，择机启动优质集群或办学联合体的组建工作。三是推进新型公办幼儿园建设，率先启动第一批次(8所)公办园建设，逐步将政府产权园建成新型公办园。

　　4.稳步提高教育教学质量。一是深化课程教学改革。实施“课程领导力提升2.0工程”，开发A-STEM系列课程，开展“一师一优课、一课一名师”，推进各学科、各学段名师教学资源入库，力争年内入库1000节以上。二是加强核心素养培养。推进市区中小学生综合素养培养试点项目，加强学生生涯规划教育，加大大运中心、“三馆一城”等公共资源开发力度，建立“校外教育资源学习基地”。三是完善龙岗特色的学业质量监测与评价体系，发布龙岗教育质量健康指数。

　　5.增强教育发展的核心竞争力。一是开展师德师风考核工作，评选一批“教书育人模范”和“师德标兵”，确保师德师风持续向好。二是增补优秀教师。修订《龙岗区深龙教育英才计划实施办法》，启动第三批次高端教育人才招聘工作，拿出约500个编制，用于面向社会公开招考和赴外地重点师范院校招聘。三是加快提升校长领导力。择机启动新一期校长换届工作，推进校长职级制改革，开展首批校长助理选拔培养。

　　6.促进公民办教育均衡发展。一是做大做强一批优质民办学校，评选一批区级优质民办学校，持续扩大优质教育资源的辐射面。二是加快提升民办教师水平。编制《民办教育英才计划实施办法》，开展教师专业水平测试，实施新一轮学历提升工程，确保中学和小学专任教师本科以上学历比例达到90%、70%以上。

　　7.完善安全保障防控机制。一是推动校园安全发布平台建设。推进第二批校园公共安全发布平台建设与应用，实现一键报警、视频监控和安全信息发布。二是加强校园隐患排查整治。落实学校安全隐患治理主体责任，重点排查整治容易造成群死群伤的八大类安全隐患，将安全隐患消除于端倪。三是扎实开展师生安全教育培训。紧扣消防、交通、食品等主题，开足开齐安全教育课程，定期开展教职员工的安全教育和岗位培训。

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（编辑：深圳华图）